掛靠採礦合同效力

合同效力，指依法成立受法律保護的合同，對合同當事人產生的必須履行其合同的義務，不得擅自變更或解除合同的法律拘束力，即法律效力。這個“法律效力”不是説合同本身是法律，而是説由於合同當事人的意志符合國家意志和社會利益，國家賦予當事人的意志以拘束力，要求合同當事人嚴格履行合同，否則即依靠國家強制力，要當事人履行合同並承擔違約責任。

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無錫勞動合同掛靠具備法律效力麼

《勞動法》第18條規定，違反法律、行政法規的勞動合同無效。無效的勞動合同，從訂立的時候起，就沒有法律約束力。勞動合同的無效，由勞動爭議仲裁委員會或者人民法院確認。

爭議雙方之間的證件掛靠行為，是一種民事關係行為，雙方沒有形成勞動用工事實，事業單位的工作人員按規定也不能在企業兼職從事經營活動。並且，掛靠行為本身在實踐中就是存在爭議的，也沒有法律對此予以認可。因此，雙方即使簽訂勞動合同，也沒有勞動關係範疇內的法律約束力。仲裁委應當根據《勞動法》的規定，確認雙方簽訂的勞動合同為無效勞動合同，裁決駁回申請人的仲裁請求。