被拖欠工資時要注意哪些問題

勞動糾紛是現實中較為常見的糾紛。用人單位與勞動者之間由於各種原因，雙方產生糾紛也是難以避免的事情。勞動糾紛的發生，不僅使正常的勞動關係得不到維護，還會使勞動者的合法利益受到損害，不利於社會的穩定。因此，應當正確把握勞動糾紛的特點，積極預防勞動糾紛的發生。而中國當前處理勞動爭議的機構為：勞動爭議調解委員會、地方勞動爭議仲裁委員會和地方人民法院。

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農民工被拖欠工資應該怎麼辦，書寫時應該注意哪些問題

國務院辦公室2016年出台的《意見》明確表示，拖欠農民工工資的行為構成犯罪。如發生拖欠工資行為,首先要向勞動保障局投訴,由勞動保障部門指令該單位及負責人支付。如仍拒不支付,可以由公安機關立案偵查。
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