員工傷亡賠償款
工傷傷亡賠償款子女配偶父母之間怎麼分配
工亡賠償金不是遺產,不能繼承,但在司法實踐中,一般是參照《繼承法》的規定進行分配。原則是,首先將屬於用於喪葬費等實際支出的費用扣除,剩餘的賠償金部分就按照法定繼承分割。同時,要根據繼承法的遺產處理原則,對生活有困難的殘疾人和喪失勞動能力的人,與被繼承人共同居住生活的法定繼承人要予以照顧。
如你所説的這種情況,死者父母、妻子、子女同為第一順位繼承人,應享有同等的繼承份額。
供養親屬撫慰金由本人領取,如是用人單位一次性賠償的,歸被撫養人所有,如未滿十八週歲,由監護人代管。
老人滿六十週歲有贍養費。,子女不滿十八有撫養費,喪葬費用。剩餘費用由老人、子女、配偶平均分割。
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