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勞動監察部門直接申請勞動仲裁

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勞動監察部門直接申請勞動仲裁
到勞動監察部門舉報注意什麼
第一、明確區分舉報和投訴。《勞動保障監察條例》規定了勞動保障監察的舉報制度和投訴制度。勞動者對違反勞動保障法律、法規或者規章的行為,可以向勞動保障監察機構舉報。 第二、通過快速有效方式進行舉報。勞動者舉報用人單位勞動保障違法行為時,可以通過快速有效的方式,如可以撥打本市勞動保障政策諮詢和舉報電話“12333”或者登錄勞動保障服務網站等便捷的方式進行舉報。 第三、舉報時應儘量提供詳實信息。