社保最少要交多少年

勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物質利益。主體的獨立人格是獲得法律地位的前提，而獨立的法律地位又是實現物質利益的前提。勞動保障首先要確立和維護勞動者和用人單位的獨立人格和法律地位。

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社保中養老保險最少要交多少年？

最低累計繳納15年，然後到男60女55的時候就可以終身享受養老金。舉例：你今年20，一直交養老保險，交到35歲，正好是15年，養老才累計交滿15年，那你36歲的時候就可以不用交了，你到退休後男60女55就可以拿養老金了。或者你可能中間斷個幾年，反正是累計沒關係，比如説到了40歲，養老才累計交滿15年，那你41歲的時候就可以不用交了，你到退休後男60女55就可以拿養老金了。或者你想退休後多拿點，到了40歲你繼續交下去，一直交到退休男60女55