社保退費會計分錄

勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物質利益。主體的獨立人格是獲得法律地位的前提，而獨立的法律地位又是實現物質利益的前提。勞動保障首先要確立和維護勞動者和用人單位的獨立人格和法律地位。

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應付職工薪酬社保會計分錄

應付職工薪酬、社保的會計分錄：1、計提工資時：借：管理費用-工資貸：應付職工薪酬-工資2、支付工資時：借：應付職工薪酬-工資貸：銀行存款其他應收款-社保（個人部分）應交税費-個人所得税3、支付社保時：借：管理費用-社保費（公司部分）其他應收款-社保（個人部分）貸：銀行存款