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辭職後可以自己交五險嗎

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辭職後可以自己交五險嗎

勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的,這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物質利益。主體的獨立人格是獲得法律地位的前提,而獨立的法律地位又是實現物質利益的前提。勞動保障首先要確立和維護勞動者和用人單位的獨立人格和法律地位。

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五險可以自己交嗎

對於靈活就業人員而言,可以自己繳納的險種只有養老保險和醫療保險,目前這兩種保險普遍被納入靈活就業人員的社保繳納範圍,而靈活就業人員則無法參加生育保險工傷保險和失業保險,因為這三種保險項目需要用人單位參與繳費,而靈活就人員沒有在用人單位工作,不具備繳納條件。

具體到哪個部門辦理,各地情況有所不同,五險一般由社保部門或地税部門徵收一金一般由住房公積金管理部門或地税部門徵收。但五險的管理部門是社保部門,一金的管理部門是住房公積金管理部門。