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關於辭職的知識精選

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  • 已籤無固定期限合同辭職是否可以得補償

    已籤無固定期限合同辭職是否可以得補償

    已籤無固定期限合同辭職是否可以得補償已籤無固定期限合同辭職可以得補償,勞動者因個人原因主動提出解除勞動合同的,單位無須支付經濟補償。但是如果單位存在《勞動合同法》第三十八條規定的未及時足額支付勞動報酬、未...

  • 公司員工辭職申請書範本

    公司員工辭職申請書範本

    公司員工辭職申請書範本尊敬的xx領導:你們好!感謝您在百忙中閲讀我的辭職申請書。我是7月3號以一名安全員的身份來到我們xx公司的,一開始我在xx師父的帶領下對xx礦區各井口做着最常規的安全隱患實地排查工作,工作還算順...

  • 員工辭職後的企業年金

    員工辭職後的企業年金

    企業辭職後社保怎麼辦轉移,續交,有2種方式,一是申請轉移社保關係到户口所在地社保局;二就是轉移到新單位再續交。依照這個養老保險跨省轉移流程,一個正常參保人員從提出申請,到最後完成辦結,在所有材料準備到位的狀況下,最快...

  • 辦理辭職需勞動合同嗎

    辦理辭職需勞動合同嗎

    勞動合同辭職可以嗎可以。我國《勞動合同法》第三十六條規定,用人單位與勞動者協商一致,可以解除勞動合同。...

  • 辭職後自己交五險一金需要多少錢

    辭職後自己交五險一金需要多少錢

    自己交五險一金需要多少錢?您與單位解除勞動合同後(辭職後),可以以靈活就業人員身份繼續繳納費。以靈活就業人員身份繳納費只有三項:基本保險費、基本費及大額費。續繳社會保險費可選擇按月繳、季繳、年繳,保險在結算期內(次...

  • 工傷鑑定不辭職錢給麼

    工傷鑑定不辭職錢給麼

    工傷鑑定不辭職錢給麼,相關的規定是什麼呢員工工傷之後,和單位保持勞動關係,如果沒有傷殘,是可以拿到全部賠償的,如果有傷殘者,那麼單位支付的一次性傷殘就業補助金和一次性傷殘醫療補助金會暫時不予發放,等到員工和單位解除...

  • 辭職公積金貸款

    辭職公積金貸款

    公積金貸款和離職問題各地的規定不一樣。據我瞭解,有些城市如果住房公積金停繳以後,會要求貸款人或全款還清,或轉商業貸款。有些城市,只要住房公積金貸款已經放款,你停繳了,也不要緊,只要你能按時還款即可。所以,對於你的問題...

  • 公司要求員工不能辭職,如果辭職就不發工資,合法嗎?

    公司要求員工不能辭職,如果辭職就不發工資,合法嗎?

    公司不讓員工辭職,違反了勞動法的規定,員工只要依法提前書面辭職就可以離職。勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動合同;勞動者在試用期內提前三日通知用人單位,可以解除勞動合同。勞動合同解除後公司應一...

  • 在勞動合同到期後辭職

    在勞動合同到期後辭職

    勞動合同到期辭職合同期滿離職需要辦理的手續分為兩種,辦理的手續不一樣:一、如果單位不續簽,需要進行經濟補償。用人單位提出不續簽的,應該支付勞動者經濟補償金,經濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工...

  • 勞務派遣合同辭職需要什麼手續

    勞務派遣合同辭職需要什麼手續

    勞務派遣合同可以隨時辭職嗎勞務派遣合同不能夠隨時辭職,如果勞動者沒有按照規定辭職走人的應當承擔違約賠償責任,一般事業單位沒有編制時候但又需要用人時候就會用派遣人員,而派遣人員是屬於勞務派出公司的人力資源,暫時...

  • 辭職後保密協議補償

    辭職後保密協議補償

    保密協議離職後可否不予以補償?不論是行政案件,還是刑事案件,只要公安機關處理後,都要作為案件檔案留存。一是為了保存案件材料,以備上級核查和備案;二是為了給案件當事人(包括被處理人和辦案人)在對該案進行復核時有案可...

  • 沒簽合同辭職需要離職證明嗎

    沒簽合同辭職需要離職證明嗎

    如果沒簽合同辭職隨時離職嗎可以的,沒有簽訂書面勞動合同的,為不定期勞動關係,勞動者可以隨時終止勞動關係,而不用提前30天。用人單位在僱傭勞動者時,要與勞動者簽訂勞動合同。但是有一些單位因為疏忽或是其他,會不與勞動者...

  • 辭職後多久結清工資算合法的

    辭職後多久結清工資算合法的

    辭職後多久結清工資算合法的根據《工資支付暫行規定》,勞動關係雙方依法解除或終止勞動合同時,用人單位應在解除或終止勞動合同時一次付清勞動者工資。用人單位不得剋扣或者無故拖欠勞動者工資。【法律依據】《工資支付...

  • 勞動法辭職年終獎

    勞動法辭職年終獎

    辭職後年終獎還有嗎根據《勞動法》規定,工資總額是指各單位在一定時期內,直接支付給本單位職工的勞動報酬總額,由計時工資、計件工資、獎金、津貼(或補貼)、加班加點工資、特殊情況下支付的工資六部分組成。其中,獎金一項...

  • 簽訂合同以後怎麼辭職

    簽訂合同以後怎麼辭職

    簽訂合同辭職怎麼辦簽訂合同後勞動者也可以按照規定提出辭職,勞動合同法第三十七條勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前三日通知用人單位,可以解除勞動合同。第三十八條用人...

  • 小學學校老師中途辭職補償政策是如何

    小學學校老師中途辭職補償政策是如何

    小學學校老師中途辭職補償政策是如何(1)每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。(2)六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經濟補償。(3)勞動者月工資高於用人單位所在直轄市、設...

  • 公務員政審後單位讓辭職

    公務員政審後單位讓辭職

    上海市居住房屋租賃合同登記備案的流程上海作為一個發達的大型城市,經濟和貿易往來頻繁,因此吸引了不少人進入這座城市為未來打拼。許多人都會選擇在上海租賃一套房屋,但是在簽訂了租賃合同後還需登記備案。相信大多數人...

  • 勞動合同辭職交接時間多長

    勞動合同辭職交接時間多長

    辭職多長時間解除勞動合同第四十二條勞動者有下列情形之一的,用人單位不得依照本法第四十條、第四十一條的規定解除勞動合同:(一)從事接觸職業病危害作業的勞動者未進行離崗前職業病健康檢查,或者疑似職業病病人在診斷或...

  • 餐廳辭職申請

    餐廳辭職申請

    餐廳上班口才不好被辭職了口才對人的重要性:個人的成長離不開自我的展現,離不開自我的自信心。而演講口才好的人一定會有更多的自信,有更多的機會去表現自己。這個是非常重要的。一個會説話的人,總可以流利地表達出自己的...

  • 勞動法中辭職違約金

    勞動法中辭職違約金

    勞動法辭職規定1、協商辭職,用人單位與勞動者協商一致,可以解除勞動合同。2、勞動者提前通知解除勞動合同,勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前三日通知用人單位,可以解除勞動...

  • 試用期未簽訂勞動合同辭職是否有工資?

    試用期未簽訂勞動合同辭職是否有工資?

    律師解析:試用期未簽訂勞動合同辭職,有工資。勞動者在試用期內辭職,用人單位應按照勞動者的實際工作天數支付工資。勞動者在試用期的工資不得低於本單位相同崗位最低檔工資的80%或者不得低於勞動合同約定工資的80%,並不得...

  • 勞動合同辭職扣獎金

    勞動合同辭職扣獎金

    沒有勞動合同怎麼辭職根據《勞動合同法》關於離職程序的規定,轉正後的員工需提前30天,以書面形式通知用人單位,才可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前三日通知用人單位,可以解除勞動合同。特別提醒,辭職是勞動者的權利...

  • 勞動法辭職管理

    勞動法辭職管理

    勞動法辭職規定1、協商辭職,用人單位與勞動者協商一致,可以解除勞動合同。2、勞動者提前通知解除勞動合同,勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前三日通知用人單位,可以解除勞動...

  • 護士籤合同不能辭職嗎

    護士籤合同不能辭職嗎

    沒有籤合同可以隨時辭職嗎沒有籤合同可以隨時辭職,沒有簽訂書面勞動合同的,為不定期勞動關係,勞動者可以隨時終止勞動關係,而不用提前30天。...

  • 司務長辭職申請範文

    司務長辭職申請範文

    部隊司務長貪污多少會構成犯罪1、貪污罪是指國家工作人員利用職務上的便利,侵吞、竊取、騙取或者以其他手段非法佔有公共財物的行為。2、個人貪污數額在5千元以上的應予立案。3、個人貪污數額在五千元以上不滿五萬元的...

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