工廠動遷有哪些補償?
根據《違反〈勞動法〉有關勞動合同規定的賠償辦法》第二條的規定,用人單位招用員工應依法簽訂勞動合同,招用員工後故意不簽訂勞動合同、勞動合同到期後故意不及時續簽或拒不簽訂勞動合同,對勞動者造成損害的,應賠償勞動者損失。
具體規定爲:
(1)造成勞動者工資收入損失的,按勞動者本人應得工資收入支付勞動者,並加付應得工資收入25%的賠償費用;
(2)造成勞動者勞動保護待遇損失的,應按國家規定補足勞動者的勞動保護津貼和用品;
(3)造成勞動者工傷、醫療待遇損失的,除按國家規定爲勞動者提供工傷、醫療待遇外,還應支付勞動者相當於醫療費用25%的賠償費用;
(4)造成女職工和未成年工身體健康損害的,除按國家規定提供治療期間的醫療待遇外,還應支付相當於其醫療費用25%的賠償費用。
(5)勞動合同約定的其它賠償費用。
依據上述規定,可要求單位按國家規定補交社會保險、提供工傷保險待遇。
-
養殖企業的拆遷補償是怎樣的
一、養殖企業拆遷補償包括哪些養殖企業拆遷補償費用主要分爲以下四個方面:1、是拆遷資產的補償費用,包括:無法搬遷的土地、房屋、建築物和地上附着物,以及確因搬遷而發生損失的機器設備而生的補償等;2、是停產停業損失,以實際情況而定,一般既包括實際經營損失也可酌...
-
企業獲得拆遷補償前提條件是什麼?
在拆遷問題上,一些企業主又害怕拆遷,拆遷後確實影響企業的正常的生產,關鍵時候可能決定一個企業的前途命運,有的一些企業主有希望拆遷,通過拆遷能夠獲得一筆比較客觀的拆遷款,通過這筆拆遷款能夠盤活一個企業或者給企業帶來更大的發展。那麼企業能不能得到補償呢?企...
-
關於石首企業拆遷補償評估注意事項
近年來有消息稱石首市要面臨着拆遷,而且在拆遷範圍內還有着很多的企業,那麼企業拆遷補償首先就要進行企業拆遷補償的評估,那麼企業拆遷補償評估過程中一定需要注意一些事項,下面本站的小編就來爲大家介紹一下關於石首市企業拆遷補償評估注意事項。一、法律依據。國...
-
南京集體所有制企業拆遷可獲得的補償項目有哪些?
如果政府需要徵用我們的土地,就需要給予我們一定的補償,它不僅包括對房屋本身的價值的補償,還包括了對我們拆遷及安置的補償。如果政府徵用的是企業的土地,一樣要對企業進行各種補償。那南京集體所有制企業拆遷可獲得的補償項目有哪些?本站小編將爲您回答這個問題...