正式退休年齡工資依據工齡嗎
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工齡也就是指勞動者的工作年齡,這還需要作進一步的區分。其中一般工齡是指勞動者從一開始參加工作就計算的工作年限,而本企業工齡則就是指在一個單位實際工作的年限。一般在涉及到計算經濟補償金或者賠償金的時候,往往就會根據勞動者在本企業的工作年限來計算,而在工齡越長其他條件一樣的情況下,勞動者能夠享受到的待遇自然也就是比較高的。
精選律師 · 講解實例
如果到了退休年齡,辭職還有工齡工資嗎?
1、按照勞動法,離退休年齡不足5年的,一般不得辭退。
2、到了退休年齡,不需要辭職,依法辦理退休手續,可以離職,依法領取養老金。
3、到了退休年齡辭職,想領取辭職補償又領取退休金是異想天開。
4、勞動法主要是保護勞動者權益,但是也不是勞動者的私人工具用來坑企業的。
5、法律法規是用來維持正義的,維護正當權益的,不是用來損人利己的。法律不可能成爲損人利己的工具。
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