七月份退休的漲工資嗎
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律師解答:能。律師解析:七月份退休能漲工資。
人社部與財政部已發出《關於2019年調整退休人員基本養老金的通知》,將按照5.5%左右的總體調整水平,爲2019年12月底前已退休並領取養老金的企業和機關事業單位退休人員上調養老金,並統一採取定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合的調整辦法。
各省(直轄市、自治區)政府將按照這個通知要求,結合實際制定各地實施細則,於5月底前報人社部、財政部審批後,預計在9月底前發放到位,並從2019年1月份起補發。法律依據:《行政單位離退休經費管理辦法》第三條
中央國家機關行政單位離退休經費管理的基本原則:
(一)執行國家有關法律、法規和財務規章制度;
(二)保證離退休人員個人待遇經費,兼顧其它支出;
(三)勤儉節約,提高資金使用效益《行政單位離退休經費管理辦法》第六條
中央國家機關行政單位的離退休經費,在單位財務負責人的領導下,由單位的財務部門或獨立的離退休幹部工作機構的財務部門歸口統一管理《行政單位離退休經費管理辦法》第十四條
各單位要按國務院機關事務管理局對離退休經費預、決算編報的時間要求,及時報送有關報表。
每年7月20日以前。
各單位還須報送上半年預算執行情況的有關報表。
人社部與財政部已發出《關於2019年調整退休人員基本養老金的通知》,將按照5.5%左右的總體調整水平,爲2019年12月底前已退休並領取養老金的企業和機關事業單位退休人員上調養老金,並統一採取定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合的調整辦法。
各省(直轄市、自治區)政府將按照這個通知要求,結合實際制定各地實施細則,於5月底前報人社部、財政部審批後,預計在9月底前發放到位,並從2019年1月份起補發。法律依據:《行政單位離退休經費管理辦法》第三條
中央國家機關行政單位離退休經費管理的基本原則:
(一)執行國家有關法律、法規和財務規章制度;
(二)保證離退休人員個人待遇經費,兼顧其它支出;
(三)勤儉節約,提高資金使用效益《行政單位離退休經費管理辦法》第六條
中央國家機關行政單位的離退休經費,在單位財務負責人的領導下,由單位的財務部門或獨立的離退休幹部工作機構的財務部門歸口統一管理《行政單位離退休經費管理辦法》第十四條
各單位要按國務院機關事務管理局對離退休經費預、決算編報的時間要求,及時報送有關報表。
每年7月20日以前。
各單位還須報送上半年預算執行情況的有關報表。
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合同到期了,沒包含續簽會怎樣辦
律師解析:勞動合同到期後,用人單位不願意續簽的,應當向勞動者支付經濟補償金。其標準是:工作滿1年支付1個月工資的標準,如果是工作6個月以上不滿1年的話,則按1年計算,在時間上不滿六個月的,則按照半個月的工資計算。法律依據:《勞動合同法》第四十七條經濟補償按勞動者...
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欠工資不給怎樣辦最有法律效力的方法
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平均工資怎樣計算
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