申請勞動仲裁的是可以申請誤工費嗎
法律1.12W
申請勞動仲裁的是可以申請誤工費嗎
1、申請勞動仲裁一般不可以要求誤工費。勞動仲裁委員會受理爭議的範圍包括因勞動報酬、工傷醫療費、經濟補償或者賠償金等發生的爭議,但因誤工費而產生的爭議,並沒有明確的規定在該範圍之內。2、《中華人民共和國勞動合同法》 第三條
訂立勞動合同,應當遵循合法、公平、平等自願、協商一致、誠實信用的原則。依法訂立的勞動合同具有約束力,用人單位與勞動者應當履行勞動合同約定的義務。
第十條
建立勞動關係,應當訂立書面勞動合同。已建立勞動關係,未同時訂立書面勞動合同的,應當自用工之日起一個月內訂立書面勞動合同。用人單位與勞動者在用工前訂立勞動合同的,勞動關係自用工之日起建立。
第三十六條
用人單位與勞動者協商一致,可以解除勞動合同。
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