無效勞動合同,定義判斷
新員工入職到新的單位時候,需要簽訂勞動合同,勞動合同簽了才保障自己的勞動關係的合法性,要是自己沒有簽訂勞動合同,自己的權益就可能會受到公司的侵犯。《勞動合同法》中規定,當事人訂立和變更勞動合同,應當遵循平等自願、協商一致的原則,不得違反法律、行政法規的規定。勞動合同依法訂立即具有法律約束力,當事人必須履行勞動合同規定的義務。
精選律師 · 講解例項
無效勞動合同
上海勞動法張明會律師解析:你好!
1、可以主張部分無效的;
2、一般這種情形不會得到雙倍支援的;
3、無效與否是要經過仲裁委或法院來認定的。
姓名:張明會
性 別:男
職業:律師
諮詢電話:13918483990
諮詢 QQ:815245851
所在單位:上海海耀律師事務所
地址:上海市長寧區仙霞路345號1703室
從事領域:勞動人事糾紛管理、債務糾紛、婚姻家庭糾紛、網路侵權、公司事務、智慧財產權業務
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