员工续签劳动合同范文需要包含哪些内容?
员工续签劳动合同范文需要包含哪些内容?
对于员工续签劳动合同范文格式没有统一的要求,基本上里面要包括以下内容:首先要说明是双方协商同意续签、原合同的签订日期、续签合同的类型、有效期、起止时间,有薪资、福利、股权变更的,也可以标注下续签合同后的最新信息,最后双方签字盖章,各执一份。
员工续签合同范本一
经甲、乙双方协商一致,同意续订_________年_________月_________日签订的劳动合同,续订类型为_________期限合同,期限为_________年,_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
甲方(盖章)_________ 乙方(签名)_________
法定代表人:_________
(委托代理人)(签名)_________
_________年____月____日 _________年____月____日
员工续签合同范本二
经甲、乙双方协商同意续订劳动合同,劳动合同内容同上一期,续订合同期限为_________年,从_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
甲方(签字盖章)_________ 乙方(签字盖章)_________
_________年____月____日 _________年____月____日
签订地点:_________
签订地点:_________
鉴(公)证意见:
经 办 人: 鉴(公)证机关(章)
年 月 日 (注:除国家另有规定外,鉴(公)证实行自愿原则)
注:续订劳动合同书一式三份:甲乙双方、鉴证机关各一份。
员工续签合同范本三
根据甲方生产(工作)需要和乙方要求,双方同意续订劳动合同_________年。从_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。经协商,变更原合同条款内容或增加原合同未尽事宜如下:_________.
甲方:_________(盖章)
法定代表人:_________(签字)
乙方:_________(签章)
签订时间:_________年_________月_________日
签订地点:_________
鉴(公)证意见:
经 办 人:
鉴(公)证机关(章)
年 月 日
原来签署的劳动合同到期了,单位和员工相互间都愿意续签合同,这是个好事儿。说明双方合作顺畅、顺心,愿意一起共事更长的时间。不过感情归感情,有些事情还是要落实到纸面上,这样对双方都是一个保障。薪资、福利呀、还有合同期限,这些都要清楚讲明白,不可稀里糊涂的签合同。
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劳动合同固定期限和无固定期限的区别?
律师解析:劳动合同固定期限和无固定期存在如下区别:(一)有固定期限的劳动合同,亦称定期劳动合同。是指劳动者和用人单位,在订立合同时,就明确约定了效力期间的劳动合同。其期限可长可短,长到几年、十几年;短到一年或者几个月。(二)无固定期限劳动合同,亦称不定期劳动合...
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劳资双方怎么约定竞业限制
律师解析:对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款;竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定;约定竞业限制的期限不得超过两年;竞业限制的约定不得违反法律、法规的规定。法律依据:《中华人民共和国劳动合同...
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解除合同后能要求支付违约金吗
律师解析:劳动者与用人单位解除合同后,如果有下列情形的,用人单位能要求支付违约金:劳动者违反服务期约定的;或者劳动者违反竞业的限制约定的。如果是用人单位违约的,则劳动者可以要求用人单位按照合同的约定向其支付违约金。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第...
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怎么写劳动合同
律师解析:劳动合同的书写需要载明如下九点:1、用人单位的基本信息;2、劳动者的基本信息;3、劳动合同期限;4、工作内容和工作地点;5、工作时间和休息休假;6、劳动报酬;7、社会保险;8、劳动保护、劳动条件和职业危害防护;9、签名,写明签订日期。法律依据:《中华人民共和民法...