刑事擅離、玩忽軍事職守罪既遂怎麼量刑處罰

一、刑事擅離、玩忽軍事職守罪既遂怎麼量刑處罰

依據我國《刑法》第四百二十五條 指揮人員和值班、值勤人員擅離職守或者玩忽職守，造成嚴重後果的，處三年以下有期徒刑或者拘役;造成特別嚴重後果的，處三年以上七年以下有期徒刑。

戰時犯前款罪的，處五年以上有期徒刑。第四百五十一條 本章所稱戰時，是指國家宣佈進入戰爭狀態、部隊受領作戰任務或者遭敵突然襲擊時。部隊執行戒嚴任務或者處置突發性暴力事件時，以戰時論。

依照本條的規定，平時犯擅離、玩忽軍事職守罪的，處三年以下有期徒刑或者拘役;造成特別嚴重後果的，處三年以上七年以下有期徒刑;戰時犯本罪的，處五年以上有期徒刑。

所謂造成特別嚴重後果，司法實踐中，主要是指貽誤重要戰機，嚴重影響部隊完成重要任務，造成部隊人員重大傷亡，武器裝備、軍事設施、軍用物資或者其他財產嚴重毀損，發生其他重要損害。

二、構成要件

(一)客體要件

本罪侵犯的客體是指揮和值班、值勤秩序。軍隊的指揮工作和值班、值勤制度是保持軍隊高度集中統一，維護部隊正常秩序，保障部隊自身安全，充分發揮軍隊職能作用的必要條件。指揮人員和值班、值勤人員疏於職守，將直接破壞指揮和值班、值勤秩序，以致出現政令、軍令不通，制度難以落實，部隊鬆鬆垮垮，事故、案件不斷的嚴重局面，將對國防和軍隊建設造成嚴重的危害。

(二)客觀要件

本罪在客觀方面表現為擅離職守或者玩忽職守，造成嚴重後果的行為。

擅離職守是指行為人擅自離開正在履行職責的崗位。玩忽職守是指行為人在履行職責的崗位上，嚴重不負責任，不履行或者不正確履行職責。對符合擅離、玩忽軍事職守罪其他構成要件的濫用職權行為，可直接以擅離、玩忽軍事職守罪論處，不必適用本法第397條定濫用職權罪。如在飛行訓練中，飛行指揮員隨意改變訓練計劃，造成飛行事故的行為，即屬於這種情況。

擅離職守或者玩忽職守的行為只有造成了嚴重後果，才能構成擅離、玩忽軍事職守罪。這些嚴重後果通常是指貽誤戰機的，影響部隊完成重要任務的，造成人員重傷死亡的，造成武器裝備、軍事設施、軍用物資或者其他財產嚴重毀損的，發生其他嚴重責任事故的等。這些嚴重後果的發生應和指揮人員和值班、值勤人員違反其指揮和值班、值勤的特殊職責具有內在的因果關係。

本罪為選擇性罪名，行為人只要實施了擅離軍事職守或者玩忽軍事職守其中一種行為就構成本罪;實施兩種行為的，仍為一罪，不實行並罰。

(三)主體要件

本罪的主體為特殊主體，是軍隊中的指揮人員和值班、值勤人員。這三類人員具有特殊的身份，擔負着特定的職責，因而是軍人違反職責罪的特殊主體。指揮人員是指在部隊中對作戰、訓練、施工、搶險救災等活動及日常行政管理實施組織領導的人員，通常是各級首長或者部門主管人員。

值班人員是指在規定時間內輪流擔任某項工作的人員，如作戰值班人員、通訊值班人員、節假日值班人員等。值勤人員指正在執行輪流擔任某項勤務的人員，如在邊防、海防擔任守衞、巡邏勤務的人員，在機關、部隊和重要目標擔任警戒勤務的人員，在城市擔任維護軍容風紀和協助地方維護社會治安勤務的人員等。

(四)主觀要件

本罪在主觀方面由過失構成。擅離職守的行為人對違反指揮和值班、值勤規章制度，擅離崗位的行為都是明知的，但對可能造成的危害後果卻抱有僥倖心理，以為不會發生，所以屬於過於輕信的過失犯罪。而玩忽職守則是因疏忽大意沒有預見可能造成的危害後果，或者雖然已經預見但輕信能夠避免，主觀上存在疏忽大意或者過於輕信兩種過失心理狀態。

本罪的構成要件中主體要件很特殊，限定為了軍隊中的指揮人員、執勤站崗的人員以及值班 的人員。而非覆蓋到全軍士兵。主觀上，犯罪的指揮人員等是過失因疏忽大意導致了嚴重後果，而不能夠是故意的態度。