夫妻之間工資條規定算不算隱私?
一、夫妻之間工資條規定算不算隱私?
是否算隱私也要看實際的情況;
工資條對每個個體來講,確實是私密信息,但是否構成隱私要看具體情況。如果是夫妻共同財產,那你的工資收入就是共同財產的組成部分,這時候不許對方知道恐怕不行;如果兩人約定實行分別財產制,這時候就可以選擇不告訴配偶。
我國《工資支付暫行條例》第6條規定:用人單位必須書面記錄支付勞動者工資的數額、時間、領取者的姓名以及簽字,並保存兩年以上備查。用人單位在支付工資時應向勞動者提供一份其個人的工資清單。《勞動法》也規定,員工對於企業制訂工資分配方案,享有知情權和監督權,也就是説員工有權知道自己的福利和工資構成等。原則上,職員的工資不屬於隱私,國家行政法規有明確規定:實現職工個人收入公開化、透明化。
我國現行《民法典》規定,夫妻可以約定婚姻關係存續期間所得的財產以及婚前財產歸各自所有、共同所有或部分各自所有、部分共同所有。約定應當採用書面形式。沒有約定或約定不明確的,適用本法第一千零六十二條、第一千零六十三條的規定。夫妻對婚姻關係存續期間所得的財產以及婚前財產的約定,對雙方具有約束力。
二、夫妻共同財產有哪些?
《民法典》第一千零六十二條規定“夫妻在婚姻關係存續期間所得的下列財產,歸夫妻共同所有:
(一) 工資、獎金;
(二) 生產、經營的收益;
(三) 知識產權的收益;
(四)繼承或贈與所得的財產,但本法第一千零六十三條第三項規定的除外;
(五) 其他應當歸共同所有的財產。
綜合上面所説的,夫妻之間如果存在有工資條,對於另一方是有權利知道的,只要雙方沒有任可的約定,那麼這份收入就可以歸雙方共同所有,有約定的就會除外,所以,不管是夫妻之間還是屬於個人自己的隱私要自己保護,這樣才不會讓自己的利益受損。
-
損壞財物50元拘留合理嗎?
一、損壞財物50元拘留合理嗎?損壞財物50元拘留是不太合理的。如果損壞他人財物不足50元,應該不會夠行政拘留的條件,一般都是自行協商處理。法律規定盜竊、詐騙、哄搶、搶奪、敲詐勒索或者故意損毀公私財物的,處五日以上十日以下拘留,可以並處五百元以下罰款;情節較...
-
撿到遺失物的法律規定是什麼?
撿到遺失物的法律規定是什麼遺失物,是指他人不慎喪失佔有的動產。拾得遺失物是指發現他人遺失物而予以佔有的法律事實。拾得人與權利人之間法律關係的處理規則是:1、拾得遺失物,應當返還權利人。拾得人應當及時通知權利人領取,或者送交公安等有關部門。拾得人可以...
-
財產侵權法律條款有哪些?
交通事故的發生,除了給受害人造成人身傷害外,還可能引發財產侵權。財產侵權分為直接損失侵權和間接損失侵權。受害人主張賠償,可以通過調解、仲裁及訴訟等方式。我國是法律國家,這方面的條款不斷完善中。那麼,財產侵權法律條款有哪些?下面我們來看看小編是怎麼説的...
-
侵權財產損失怎麼計算?
一、侵權財產損失怎麼計算?《侵權責任法》第十九條侵害他人財產的,財產損失按照損失發生時的市場價格或者其他方式計算。依據本法第二條的規定,侵害他人民事權益應當承擔侵權責任。侵權包括對人身權益和財產權益等的侵害,本條是指對侵害他人財產權益所造成損害的...