養老保險每個月交900

勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物質利益。主體的獨立人格是獲得法律地位的前提，而獨立的法律地位又是實現物質利益的前提。勞動保障首先要確立和維護勞動者和用人單位的獨立人格和法律地位。

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殘疾人 個人所得税繳納的規定是什麼呢

對持區、縣以上民政部門、殘聯有效證件的殘疾人取得的以下所得，可享受減徵殘疾人 個人所得税的照顧。      （一）個人取得的工資、薪金所得；勞務報酬所得；稿酬所得；特許權使用費所得，可減徵30％的個人所得税。         (二)個人取得的個體工商户生產經營所得分別以下情況：       1、個人從事經營取得的所得可減徵100％個人所得税，但對所得畸高的，即年所得在3－5萬元（含5萬元）的，減半徵收個人所得税。年所得在5萬元以上的，不予減徵個人所得税。         2、因生產經營需要僱請1－2個幫手的，可減徵30％個人所得税；對僱請3個以上幫手的（含3個），不予減徵個人所得税。     （三）個人取得的對企事業單位承包、承租經營所得，在計算納税時，減除的必要費用，可按每月1000元扣除。     （四）對上述人員減徵税款的申請與審定期限為一年一定。     （五）對上述所得，扣繳義務人與自行申報納税人可依據主管税務機關批准減徵個人所得税的證明，直接計算扣繳（繳納）個人所得税。       殘疾人是指視力殘疾、聽力殘疾、言語殘疾、肢體殘疾、智力殘疾、精神殘疾、多種殘疾和其他殘疾的人員。       如果月工資收入超過3500元，殘疾人還有減税照顧。（由各省政府確定）