社保失業金領取條件是什麼

社保也就是指社會保障，其中就包括了養老保險、工傷保險、醫療保險、生育保險以及失業保險，不同的保險自然在想要享受對應保險待遇的時候，需要勞動者滿足的條件是不同的。那大家知道社保失業金領取條件是什麼嗎?本站小編收集了相關資料，馬上就來為你做詳細解答。

一、社保失業金領取條件是什麼

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五險一金中有一個保險是失業保險，失業保險是用以保障勞動者在失業以後的基本生活的，那麼在實踐中勞動者要怎麼領取失業保險呢?無期限合同離職可以領失業金嗎?根據《勞動合同法》的相關規定，失業保險金領取的條件包括以下幾個方面：

1、在法定勞動年齡內非因本人意願中斷就業;

2、具有本市城鎮常住户口;

3、本人在職期間按照規定繳納失業保險費;

4、解除、終止勞動關係或者工作關係前繳納失業保險費滿1年;

5、按照本辦法規定辦理失業登記手續和失業保險金申領手續，並有求職要求。

二、如何領取失業保險金

根據法律的相關規定，領取失業保險金需要辦理以下手續：

1、用人單位應在終止或解除勞動合同7日內將失業人員名單報區(縣)失業經辦機構備案，失業保險經辦機構同時審核享受資格。

2、失業人員自終止或解除勞動合同60日內辦理失業登記手續，凡要求申領失業保險金的，持《失業證》、退工登記表、身份證到户籍所在地區(縣)失業保險經辦機構領取《失業保險金申領表》，經審核後，按指定日期到街保障中心失業保險窗口領取發放銀行存摺。

3、失業人員本人應於每月五日至二十五日本人到區(縣)失業保險經辦機構指定的部門辦理領取失業保險金手續，規定期限內未能辦理有關手續的，失業保險金不予發放。

失業人員有下列情況的，可以委託其家庭其他成員持相關證明代辦理有關手續：

(1)失業人員患病住院期間(憑醫院開具的住院證);

(2)失業人員患嚴重病症行動不便(憑醫院診斷證明);

(3)失業人員患精神病院外冶療期間(憑醫院診斷證明);

(4)女性失業人員生育後三個月內(憑嬰兒出生證)。

(5)失業保險金每6個月為一個申領期，在申領期內失業人員應接受失業保險經辦機構的管理，積極參加職業培訓和職業指導，主動接受推薦就業。失業人員無正當理由拒不接受推薦就業的，停止享受失業保險待遇。

各位可以具體瞭解一下。有些勞動者認為自己在職的時候交過失業保險費，那麼在與單位解除了勞動合同之後，就應該領取失業金，但實際上卻沒有領取到失業金。這主要還是因為勞動者此時並不符合領取失業金的條件。