建築用工協議
建築用工協議
甲方 代表人
施工地址
乙方 居民身份證號 家庭住址
户口所在地 省 區(縣) 鄉(鎮) 村,聯繫電話
根據《中華人民共和國勞動合同法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自願簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、乙方資格要求
1、乙方應為年齡在 週歲至 週歲的勞務人員;
2、甲方聘請乙方提供的勞務,屬於建築類重體力勞動,乙方的身體健康狀況,應當能完成本次勞務的需要,如乙方本身患有嚴重疾病,本身不適合從事重體力勞動的,應當向甲方提前説明,是否聘用由甲方決定;
3、如乙方隱瞞真實情況的,視乙方為無締約資格,甲方可隨時解除合同,由此產生的乙方損失,甲方不承擔責任,給甲方造成損失的,乙方應承擔賠償責任。
二、勞動合同期限
本合同生效日期為自簽約時起,至乙方完成工作任務為合同終止時間。
三、工作內容和工作標準
1、根據甲方工作需要和任職要求,乙方同意在技工/(小工)崗位上工作。經甲乙雙方協商同意,可以變更工作崗位,雙方簽署的變更協議或者通知書作為本合同的附件。
2、乙方應按照甲方的要求,按時完成規定的工作數量,達到規定的質量標準。
四、勞動報酬
1、甲乙雙方協商一致按照日工作制,作為工作量標準,並且按照工作日作為支付工資的標準。
2、甲乙雙方實行日工資制。乙方日工資為技工220元/(小工130元)。甲方 日支付一次。
3、甲方統一安排伙食和住宿,不折算為乙方工資。
五、勞動保護和勞動條件
1、甲方對乙方進行安全生產教育。
2、甲方為乙方提供勞動安全保護設施、勞動防護用品和其他勞動條件。
3、對於從事電氣焊、土建、水電設備安裝等特殊工種,乙方應是取得相應的操作證書的合格人員,並持證上崗。
六、勞動紀律
1、乙方應自覺遵守有關勞動法律、法規和甲方依法制定的各項規章制度,嚴格遵守安全操作規程,服從管理,按時完成工作任務。
2、禁止乙方在工作期間內飲酒;禁止乙方在非工作期間內飲酒,且酒醉狀態延續到工作期間,如發生以上狀況的,甲方視為嚴重違反勞動紀律,處以300元罰款,情節嚴重的解除勞務關係,並且甲方對乙方因飲酒造成的損失不予賠償,乙方給甲方造成損失的應當給予賠償。
3、乙方工作期間,需要請假的,應當提前1日向安排具體工作的 請示調崗,乙方如遇緊急情況需要請假的,需要向 部門請假,由 部門安排工作的,如需支付超額工資的,超額部分由請假乙方承擔。
七、工資保險待遇 甲方為 辦理工傷保險和醫療保險手續
八、協議的解除
1、乙方有下列情形之一, 甲方可以解除本合同;
(一)被證實不符合勝任工作,無法完成工作需要的;
(二)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
(三)嚴重違反總包單位和甲方的施工現場安全管理規定及施工質量管理規定的;
(四)被依法追究刑事責任的。
2、乙方解除本合同,應當提前 日以書面形式通知甲方,不得擅自離職。乙方違法解除勞動合同,給甲方造成經濟損失的,應當承擔賠償責任。
九、勞動爭議處理及其他
1、雙方因履行本合同發生爭議,應當自勞動爭議發生之日起,60日內向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請促裁。對仲裁裁決不服的,可自接到裁決書之日起15日內向當地人民法院起訴。
2、甲方依法制定的規章制度作為本勞動合同的附件,與勞動合同具有同等法律效力。
十、本合同未盡事宜,按照國家、青海省有關規定執行。
十一、本合同一式二份,甲乙雙方各執一份。自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方(公章) 乙方(簽字或蓋章)
法定代表人或委託代理人
(簽字或蓋章)
簽訂日期: 簽訂日期:
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