工傷門診看醫後怎麼報銷?
一、工傷門診看醫後怎麼報銷?
工傷門診看醫後可申請工傷認定和工傷鑑定之後,就可以向單位報銷。勞動者對工傷賠償數額不服的,勞動者可以依法申請行政複議,也可以依法向人民法院提起行政訴訟。
《中華人民共和國工傷保險條例》
第五十五條 有下列情形之一的,有關單位或者個人可以依法申請行政複議,也可以依法向人民法院提起行政訴訟:
(一)申請工傷認定的職工或者其近親屬、該職工所在單位對工傷認定申請不予受理的決定不服的;
(二)申請工傷認定的職工或者其近親屬、該職工所在單位對工傷認定結論不服的;
(三)用人單位對經辦機構確定的單位繳費費率不服的;
(四)簽訂服務協議的醫療機構、輔助器具配置機構認為經辦機構未履行有關協議或者規定的;
(五)工傷職工或者其近親屬對經辦機構核定的工傷保險待遇有異議的。
二、得了職業病怎麼辦
職業病必須是列在《職業病目錄》中,有明確的職業相關關係,按照職業病診斷標準,由法定職業病診斷機構明確診斷的疾病。因此,在工作中得的病不一定是職業病,得了《職業病目錄》中的疾病也不一定是職業病。
勞動者如果懷疑所得的疾病為職業病,應當及時到當地衞生部門批准的職業病診斷機構進行職業病診斷。對診斷結論有異議的,可以在30日內到市級衞生行政部門申請職業病診斷鑑定,鑑定後仍有異議的,可以在15日內到省級衞生行政部門申請再鑑定。職業病診斷和鑑定按照《職業病診斷與鑑定管理辦法》執行。診斷為職業病的,應到當地勞動保障部門申請傷殘等級,並與所在單位聯繫,依法享有職業病治療、康復以及賠償等待遇。用人單位不履行賠償義務的,勞動者可以到當地勞動保障部門投訴,也可以向人民法院起訴。
工作性的傷害一旦能夠確定的話,緊接着就需要進行工傷等級的鑑定,如果確實是構成傷殘的情況之下,那麼不僅僅是需要賠償一些醫療費用,護理費用,還是如果確實是構成傷殘的情況之下,那麼不僅僅是需要賠償一些醫療費用,護理費用,還有一次性傷殘補助金。
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