建築勞務臨時工用工合同通用版

建築勞務臨時工用工合同通用版

用工單位：  招用臨時工(以下簡稱乙方)  姓名：性別：年齡：  現住址： 身份證號碼：  根據國家勞動法第三章1 6、1 7、1 9、2 5、2 6、33條規定,本着平等自願、協調一致的原則,簽訂勞務合同。內容如下:   一、合同期為自________年____月____日至________年____月____日止。   二、乙方承擔施工生產任務，按甲方要求的施工質量標準、在安全施工的前提下，按時完成施工生產任務。   三、乙方應遵守甲方規定的施工現場各項管理規章制度、文明施工條例和勞動紀律，具體要求是：   1、每月出勤必須達到28天，每月出勤1-5天內的按日工資的70%年底結算。   2、簽訂合同辦完臨時用工手續。出勤在150天以內的辦理臨時用工手續的費用由乙方自負，出勤在150天以上的辦理臨時用工手續的費用由甲方支付。   3、臨時工交抵押金50.00元(在第一個月工資扣除),施工結束後,一次退還抵押金(出勤中間間斷一個月的一律不付)。   4、對於在施工現場不聽從領導的正確指揮，違反施工操作規程及浪費施工材料的工人，甲方有權視情節進行罰款處理，情節嚴重的予以辭退(工資在年底按日工資70%支付)。對於在工作中表現好的工人，甲方將酌情進行獎勵。   5、小拿小摸、偷賣施工現場東西，解除勞務合同、扣除抵壓金並辭退，根據被盜物品的折價，扣月工資額的10-30%，工資年底付給。   6、在施工現場不允許擅自離崗。不允許工作中或中午喝酒、打架鬥毆，如有此現象發生，將對其解除合同、辭退，視情節輕重處以50-200元罰款。   7、乙方在施工生產中要愛護使用工具和設備，如有損壞按價賠償。   8、乙方在施工中應加強自我安全保護意識，嚴禁亂動機械、電氣設備，如違章作業，造成事故責任自負。   四、甲方為乙方提供下列勞動工資、福利待遇：   1、勞動報酬為計時、計件工資，工資按月支付。   2、因公傷、殘按《勞動安全保護條例》執行。   3、勞動保護按國家有關規定臨時用工規定執行。   4、甲方必須執行國家勞保規定，提供勞動安全和衞生設施，保護職工的安全和健康。   5、甲方對乙方的試用期為一個月，在此期間如乙方不符合工作要求，甲方有權辭退。   6、乙方在無正當理由情況下，自動退出工作崗位，甲方有權不予支付工資。   7、乙方不得無故解除合同，必須共同遵守，嚴格履行合同條款，發生爭議時雙方協商解決。  本合同一式兩份，甲乙雙方各保存一份。  甲方簽字：  乙方簽字： ________年____月____日