仲裁庭不按時出裁定怎麼辦
仲裁庭裁決勞動爭議案件,應當自勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請之日起四十五日內結束。案情複雜需要延期的,經勞動爭議仲裁委員會主任批准,可以延期並書面通知當事人,但是延長期限不得超過十五日。
逾期未作出仲裁裁決的,當事人可以就該勞動爭議事項向人民法院提起訴訟。
《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》
第四十三條規定仲裁庭裁決勞動爭議案件,應當自勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請之日起四十五日內結束。案情複雜需要延期的,經勞動爭議仲裁委員會主任批准,可以延期並書面通知當事人,但是延長期限不得超過十五日。逾期未作出仲裁裁決的,當事人可以就該勞動爭議事項向人民法院提起訴訟。仲裁庭裁決勞動爭議案件時,其中一部分事實已經清楚,可以就該部分先行裁決。
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哪裏處理勞動合同糾紛
律師解答:可以找勞動仲裁委處理。律師解析:勞動合同糾紛可以找勞動仲裁委處理。首先,你與公司有正規的勞動合同,屬於勞動關係,不適用勞動合同法,需要用民法典的規定來規範。其次,民法典規定了兩種解除合同的方式:約定解除和法定解除。約定解除是指雙方協商一致解除或者...
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