工資薪金所得税怎麼算
工資薪金所得税計算公式是:應納税所得額=工資收入-五險一金-起徵點(5000元),應納税額=應納税所得額×税率-速算扣除數。
應納税所得額,就是應該繳納個人所得税的那部分收入金額,由工資收入減去五險一金,再減去個税起徵點的餘額。對於税率和速算扣除數,我國實行七級超額累進税率表,主要依據應納税所得額的多少來確定税率和速算扣除數,有專門的統一的表可查詢。
法律依據
《中華人民共和國民法典》
第八條
民事主體從事民事活動,不得違反法律,不得違背公序良俗。
法律依據:《工資支付暫行規定》
第四條 工資支付主要包括:工資支付項目、工資支付水平、工資支付形式、工資支付對象、工資支付時間以及特殊情況下的工資支付。
第五條 工資應當以法定貨幣支付。不得以實物及有價證券替代貨幣支付。
第六條 用人單位應將工資支付給勞動者本人。勞動者本人因故不能領取工資時,可由其親屬或委託他人代領。
用人單位可委託銀行代發工資。
用人單位必須書面記錄支付勞動者工資的數額、時間、領取者的姓名以及簽字,並保存兩年以上備查。用人單位在支付工資時應向勞動者提供一份其個人的工資清單。
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