學校婚假假條模板
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對於每一位的勞動者而言,憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試,最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業為了保留和激勵員工,福利是非現金形式的報酬,而津貼是以現金形式固定發放的。工資的及時發放以及福利的保障是提高員工工作積極性最為有效的方法。
精選律師 · 講解實例
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一、江蘇省婚假規定有哪些江蘇的法定婚假是在國家規定的基礎上增加了10天,這十天原本是晚婚假,但是晚婚假取消後與婚假合併。根據《江蘇省人口與計劃生育條例》上的規定,在江蘇省依法登記的新人可以享受除了國家規定的3天婚假,還可以再享受10天的婚假,因為晚婚假取...
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