合同發生糾紛如何處理

現實生活中，經常由於一方不想履行合同或者在執行時發現各種問題而產生合同糾紛的情況。合同發生糾紛時，我們不應以暴力的方式來解決問題，而是通過正確的途徑來解決問題。

首先可以通過雙方私底下友好協商的方式進行解決問題。正確合適的協商可以最大程度上節省時間和費用，更快的解決問題，還能不迫害雙方的關係，讓合作繼續進行。這種解決途徑的前提是雙方是在平等自願的基礎上進行的，而不是有一方收到威脅或者脅迫簽訂的，另外協商的結果也應該是合法的，不應做違法亂紀的事情。

二是可以邀請第三方來擔任調解員，負責規勸雙方當事人，從而讓雙方互相體諒，達到雙方都認為可以的結局。這種解決也是必須是雙方自願的。

三是通過仲裁的方式來進行。仲裁有民事、社會團體和國家行政機關仲裁。與前兩個不同，一旦事情仲裁後，其結果是具有強制性的，是雙方必須履行的。雖然和前面兩種一樣是雙方自願去選擇仲裁的途徑，但是結果卻對雙方都有約束力。儘管結果可能不讓一方滿意，他也需按照要求執行。

四是通過訴訟的方式來解決問題。前三種都是雙方自願共同選擇的解決方式。但是如果一方企圖逃避，並不想通過協商、調節或者仲裁來解決問題，這時另一方就可以通過訴訟的方式將其告上法庭，走法律程序。合同糾紛訴訟是民事訴訟的一種，訴訟結果和仲裁結果一樣，受法律保護，強制執行。

這就是關於合同糾紛如何解決的方法，生活中如果出現合同糾紛可以按照以上方法進行維護自己的合法權益，最好能友好協商解決。