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勞動合同簽訂情況初籤續

法律2.44W
勞動合同簽訂情況初籤續
勞動合同初籤一般簽訂多少年

勞動合同初籤多少年法律並無規定,勞動者與用人單位協商即可。用人單位可以選擇與勞動者一年簽訂一次勞動合同。但是,簽訂第3次勞動合同的時候,勞動者有權依據《勞動合同法》的規定,要求與用人單位簽訂無固定期限勞動合同。根據《勞動合同法》的規定,用人單位與勞動者協商一致,可以訂立無固定期限勞動合同。