懷孕五個月申請不加班

勞動糾紛是現實中較為常見的糾紛。用人單位與勞動者之間由於各種原因，雙方產生糾紛也是難以避免的事情。勞動糾紛的發生，不僅使正常的勞動關係得不到維護，還會使勞動者的合法利益受到損害，不利於社會的穩定。因此，應當正確把握勞動糾紛的特點，積極預防勞動糾紛的發生。而中國當前處理勞動爭議的機構為：勞動爭議調解委員會、地方勞動爭議仲裁委員會和地方人民法院。

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懷孕五個月可以離婚嗎

因為女方在懷孕期間，是屬於法定特殊時期，女方在這個時期受法律保護，這個時候只要女方不同意離婚，男方就很難離掉婚。當然這個時候女方是可以提出離婚的，女方不受限制。女方只要有證據證明男方存在夫妻感情確已破裂的情形，法院就有很大的概率判決男女雙方離婚。