法律百科吧勞動法關於產假返崗
法律3.23W
關於產假返崗的規定
假期結束，員工未返崗一般即視為曠工，公司應在做好考勤記錄的同時向員工發出通知，內容基本是：
你的假期已於年月日結束，但你未到公司上班同時也未提供未上班的合理性證明，如在年月日前仍拒絕到公司上班，按照公司考勤管理規定，連續曠工天地，公司將予以辭退。
公司名稱
年月日
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在小區挪車時造成他人車輛輕微剮蹭並溜走的法律後果
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宅基地買賣協議書範本甲方：身份證：乙方：身份證：甲、乙雙方本着責任分清、自願有償的原則，經雙方充分的協商，現就甲方向乙方有償轉讓之宅基地的土地使用權(長期使用)及上蓋有一層的房產所有權事宜達成如下協議，由雙方共同遵守。達成轉讓協議如下：一、宅基地坐落、面積甲...
