勞動合同解除形式有哪些方式，法律是如何規定的

勞動合同解除形式有哪些方式,法律是如何規定的

有兩種方式，一種是通知解除，另一種時隨時解除。在符正當定情形時，用人單位既可以提前三旬日以書面形式通知勞動者本人，也可以額外支付勞動者一個月工資，然後解除勞動合同。合理合法的辦理這類勞動解除。