合同法平等原則的案例

合同法原則案例到底都有哪些呢？

《勞動合同法》第3條明確了訂立勞動合同的原則包括以下5方面內容：1.合法；2.公平；3.平等自願；4.協商一致；5.誠實信用。而在《勞動法》第17條，合同法原則案例確立的勞動合同的訂立原則僅有以下3方面內容：1.平等自願；2.協商一致；3.不得違法。二者相比，《勞動合同法》增加了“公平”、“誠實信用”的規定。這樣規定體現了“公平”對於勞動者的現實意義，而“誠實信用”對於倡導誠實美德，促進和諧勞動關係的建立也起到了積極作用