設計資質變更法人

公司變更必須按國家制定的法定程序進行。公司必須首先提交變更報告書，包括變更的目的及變更的具體內容，經股東大會審批、備案，再向工商行政管理部門辦理變更登記，否則被視為違法。公司發生分立或合併以後，無論是繼續存在的存續公司，還是合併以後的新設公司，都會發生業務職能的變更，都需要變更公司章程。業務職能變更和公司組織變更是同一變更過程的兩個方面。

精選律師 · 講解實例

企業資質變更程序

    1、資質證書登記事項發生變更的，應當在30日內根據資質等級向相應的發證單位提出申請;

    2、企業在本省變更相關信息的應提交以下材料;

    (1)《企業資質變更信息申請表》企業資質信息變更申請表;

    (2)企業營業執照副本複印件;

    (3)資質證書副本原件(企業名稱變更的還需提供資質證書正本原件);

    (4)與資質變更事項有關的其他證明材料。

    ①企業整體改制變更的需提供企業改制的批准文件或股東會或職工代表大會決議;

    ②單位負責人、技術負責人變更的需提供任命文件及本人身份證、職稱和相關資格證書、學歷證書等複印件;

    3、企業註冊地跨省變更的，企業應通過變更後所在省受理單位申請，由變更後所在省受理單位負責辦理變更手續。除應提供上述材料外，還應提供下列材料：

    (1)變更前原資格證書所在地省受理單位同意變更並加蓋印章的《企業資質變更信息申請表》原件;

    (2)資質申請表;

    (3)資質申請表中所列專業技術人員的勞動保險證明及勞動合同複印件;

    (4)企業資質變更前原企業工商註冊登記註銷證明。

    對於公司法人變更沒有資質有什麼後果的問題我們可以看出，一般都會導致公司方面出現問題，嚴重的話可以導致公司的破產。所以説公司的法人一定要有相關的資質才行，否則的話造成的傷害是我們大家不能想象到的，對於員工肯定也是有損害的。