五險一金佔工資比例

五險一金佔工資的比例是多少？

1、基本養老+地方補充養老，合計（工資總額的）22%，其中單位繳納14%，個人8%（以員工的每月工資總額為繳費基數，但不得高於市上年度在崗職工月平均工資的300%，不得低於市上年度在崗職工平均工資的60%，高於或低於者，則分別按300%或60%為基數（2012年度在崗職工月平均工資將按4918元計算）； 2、綜合醫療（含地方補充醫療＋生育醫療），合計9%，單位7%，個人2%（計算基數同養老保險）； 3、失業保險，每月合計48元，單位交納16元，個人交納32元； 4、工傷保險，以員工月工資總額為繳費基數，0.4%、0.8%、1.2%三個檔次（單位承擔）； 5、住房公積金，5%-20%，以員工月工資總額為基數。