企業單位男性退休年齡
退休政策2.31W
勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行爲的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益爲目的的,這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物質利益。主體的獨立人格是獲得法律地位的前提,而獨立的法律地位又是實現物質利益的前提。勞動保障首先要確立和維護勞動者和用人單位的獨立人格和法律地位。
精選律師 · 講解實例
企業單位職工退休年齡是多大?
你好,(一)男年滿六十週歲,女年滿五十週歲,連續工齡滿十年的。 (二)從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作,男年滿五十五週歲,女年滿四十五週歲,連續工齡滿十年的。 (三)男年滿五十週歲,女年滿四十五週歲,連續工齡滿十年的,由醫院證明,並經過勞動鑑定委員會確認,完全喪失勞動能力的。(四)因工緻殘,由醫院證明,並經勞動鑑定委員會確認,完全喪失勞動能力。-
換了國籍退休金怎麼辦?
對於變更國籍的退休人員來說,是可以照常領取養老金的。即使當事人已經變更國籍了,但只要有按照規定繳納養老保險,符合養老金的領取規範,那麼就可以享受國內的養老金待遇。不過對於變更國籍對於養老金領取也是有多種不同的情況。如果是尚未達到法定退休年齡更換國籍...
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退休金最新算法是怎麼規定的
一、退休金最新算法是怎麼規定的?月基本養老金=基礎養老金個人賬戶養老金其中基礎養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資本人指數化月平均繳費工資)/2*繳費年限*1%=全省上年度在崗職工月平均工資(1本人平均繳費指數)/2*繳費年限*1%個人賬戶養老金=個人賬戶全部...
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2023退休金補發江蘇怎麼補發的?
一、退休金補發江蘇怎麼補發的?按照個人賬戶部分計發月數分爲三個檔次:(1)50歲爲195元;(2)55歲爲170元;(3)60歲爲139元。中人退休之後,所領取的養老金由基本養老金和職業年金兩個部分組成。基本養老金包括基礎養老金、個人賬戶養老金和過渡性養老金三塊,基礎養老...
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我國的公務員退休金比企業退休金高多少?
養老金調整採用的是定額調整、掛鉤調整、傾斜調整三結合的原則,定額調整和傾斜調整漲得差不多,但是掛鉤調整:是與養老金的繳費年限和養老金水平相掛鉤,繳費年限更長,養老金水平更高,在掛鉤調整中漲得就更多,企業退休人員養老金繳費年限15年的居多,少數有20-30年的繳費...