學生做兼職不給工資怎麼辦?
一、學生做兼職不發工資怎麼辦
在校學生不具備勞動關係主體資格,不能成為勞動關係中的勞動者,所以你們之間不是勞動關係,而是僱傭關係,勞動局無權管轄。這樣的問題首先是與單位協商,如果跟單位協商不成,只能自己收集證據向法院起訴要求單位支付報酬。需要提供證據證明在單位兼職的事實,單位支付報酬的標準,以及工作時間和應支付的報酬等。
二、做兼職的注意事項
1、中介費
中介公司一般都會以所謂的會員費作為介紹他人兼職或全職工作的中介介紹費,而且費用高低不等。
儘管付錢可能會有被騙的疑慮,但不付卻得不到你想要的兼職機會。因此,可以選擇性地先支付一點:單次或是整個費用的一兩成,不過有的中介公司也會讓兼職者選擇在拿到第一筆兼職工資以後再進行支付。相對而言,後者的正規度較高。
2、工資的發放
兼職不比實習,很多兼職工作都是不簽訂合同的,因此不少兼職者會有在辛辛苦苦做了很久的兼職工作後卻拿不到一分工資。
即使只是口頭約定,但在兼職期間你就是該企業的員工,一樣會有工作憑證,例如:上班時間的簽到表。就算是在外進行促銷或是派單的兼職人員也同樣如此,雖然不在企業上班,但中介公司為了與企業結算工資同樣需要此類憑證,將這種憑證保管好,如若企業想要賴賬,可以憑此證據向有關部門進行投訴。
3、網路兼職
網上經常能看到為國內外出版社、印刷企業與文章小說網站提供打字、錄入、排版、校對的專業外包公司發表的“兼職打字錄入員”的帖子。聲稱主要提供的業務有打字、排版、校對及資訊維護。
千萬別信!這可是個實打實的兼職陷阱,就連新聞媒體都曾經對此類兼職詐騙進行過曝光。要知道正規的出版社是不會招兼職人員進行文字錄入與排版的,因為出版社有專業的美編與工作人員負責此類事宜。
由於在校學生不具有簽訂勞動合同的主體資格,因此其與單位之間構成的並非是勞動關係,而是僱傭關係。此時要想追討自己的兼職費就不能通過向勞動監察部門投訴或申請勞動仲裁的方式,不過可以在蒐集了相關證據後直接向法院提起訴訟。必要時,你可以通過本站網站委託你所在地區的專業律師,來幫助你搜集證據、打官司。
-
紹興縣勞動爭議兼職仲裁員聘用管理辦法是怎樣的?
第一條為加強我市勞動人事爭議兼職仲裁員(以下簡稱兼職仲裁員)隊伍建設,發揮兼職仲裁員調處勞動人事爭議的積極作用,提高案件處理效能,擴大仲裁社會影響力,根據《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》、《勞動人事爭議仲裁組織規則》、《勞動人事爭議仲裁辦案規則》等...
-
兼職拿日薪要扣稅嗎,兼職工資是否扣稅
多數做兼職的工資都是一日一結,也就是說兼職拿日薪。但這也是屬於兼職收入的一部分啊,對於這部分收入來講,是否也需要扣稅呢?而我國規定哪些收入是應該交納個人所得稅的?請跟隨本站小編一起在下文中進行了解。兼職拿日薪要扣稅嗎?兼職工資是否扣稅?個人所得稅是國...
-
兼職存在勞動關係是否有相關的法律依據
生活當中有很多人在做好自己本職工作的前提之下,可能也會在業餘時間尋找一些合適的兼職,現如今兼職的範圍可是不僅僅包括現實生活當中的兼職,也有很多比較正規的網路兼職。兼職本身對於自己,社會和第三方都是有益處的,但是很多人對於兼職的勞動關係問題是存在爭議的...
-
單位能禁止員工兼職嗎,單位是否能禁止兼職
有的勞動者覺得自己的工作已經完成了,因此就萌發了做兼職的念頭,當然這幾乎都是揹著用人單位來做的兼職。那麼,從法律的規定來看,用人單位能禁止員工兼職嗎?關於這個問題,本站小編整理好了相關資料,馬上就來為您做詳細解答。一、單位能禁止員工兼職嗎在兼職問題上,就我...