工傷認定上下班的時間範圍
工傷認定2.61W
新員工入職到新的單位時候,需要簽訂勞動合同,勞動合同簽了才保障自己的勞動關係的合法性,要是自己沒有簽訂勞動合同,自己的權益就可能會受到公司的侵犯。《勞動合同法》中規定,當事人訂立和變更勞動合同,應當遵循平等自願、協商一致的原則,不得違反法律、行政法規的規定。勞動合同依法訂立即具有法律約束力,當事人必須履行勞動合同規定的義務。
精選律師 · 講解實例
上下班工傷認定的範圍是什麼?
《工傷保險條例》規定職工在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的,應當認定為工傷。這樣規定,將上下班途中的工傷認定範圍,由原來的機動車事故傷害擴大到機動車、非機動車的交通事故和城市軌道交通、客運輪渡和火車事故傷害,惠及更多職工羣眾。同時,限定上下班途中“非本人主要責任”的交通事故傷害才能認定為工傷
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地面施工設施損害責任糾紛怎麼解決?
先協商處理,無法協商只能起訴解決。(一)、損害賠償1.是指違約方用金錢來補償另一方由於其違約所遭受到的損失。各國法律均認為損害賠償是一種比較重要的救濟方法。在國際貨物買賣中,它是使用最廣泛的一種救濟方法。但是各國法律對損害賠償的規定,往往只涉及到違約...
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工傷認定需哪些證明材料
在進行工傷認定的時候,有關部門不可能只聽信一面之詞就對你認定為工傷,當然是要一定的證明材料才能充分認定為工傷。那麼工傷認定需哪些證明材料呢?請大家閲讀下文了解。1、工傷認定需哪些證明材料工傷認定申請,除應提交職工本人身份證明和指定或者搶救的醫院、醫...
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上班期間腰部扭傷算不算工傷?
一、上班期間腰部扭傷算不算工傷?根據《工傷保險條例》第十四條規定,“職工有下列情形之一的,應當認定為工傷:(一)在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時間前後在工作場所內,從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;(三)在工作...
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商業保險工傷10級傷殘賠多少錢
二、商業保險工傷10級傷殘賠多少錢商業保險賠償金額要根據購買的商業保險決定,不同的保險公司、保險種類賠償金額有一定的差異。具體可以在商業保險合同中找到,或者諮詢保險公司工作人員。如果用人單位參加了工傷保險,工傷保險基金會按照《工傷保險條例》規定的工...