關於滑倒的知識精選
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顧客滑倒摔傷責任怎麼劃分?
一、顧客滑倒摔傷責任怎麼劃分1、從事住宿、餐飲、娛樂等經營活動或者其他社會活動的自然人、法人、其他組織、未盡合理限度範圍內的安全保障義務致使他人遭受人身損害,賠償權利人請求其承擔相應賠償責任的,人民法院應...
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娛樂場所滑倒可求賠償
人身權利是每個人最重要的權利之一,包括健康權、自由權等,這些權利都受到法律的保護,任何人都不能侵犯他人的人身權利。侵權行為屬於一種對他人造成損失的違法行為,而人身侵權就是對他人身體造成一定傷害的一種侵權行為,我...
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餐廳就餐滑倒摔傷怎樣索賠
熱點推薦:侵權行為">侵權行為網絡侵權">網絡侵權侵權責任法">侵權責任法侵犯肖像權">侵犯肖像權隱私權侵犯名譽權">侵犯名譽權民事責任">民事責任過錯責任">過錯責任外出在餐廳中就餐時,可能會因為餐廳地滑而導...
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下雪天下班滑倒算不算工傷
依據我國相關法律的規定,勞動者在工作的過程中造成人身損害的,是屬於工傷的情形,用人單位有責任為勞動者申請工傷的,那麼上下班途中雪天滑倒摔傷算不算工傷?下面就由本站網小編為您整理以下知識,希望能夠解答您的疑惑。精...
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上下班途中滑倒受傷是否算工傷
上下班途中滑倒受傷一般是不能認定為工傷的。職工有下列情形之一的,應當認定為工傷:(一)在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時間前後在工作場所內,從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故...
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下雨天上班路上滑倒算不算工傷
下雨天上班路上滑倒算不算工傷下雨天上班路上滑倒算工傷。工作時間前後在工作場所內,從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的,認定為工傷。《工傷保險條例》第十四條規定,職工有下列情形之一的,應當認定為工...
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下雨天單位門口滑倒算不算工傷
一、下雨天單位門口滑倒算不算工傷?下雨天在單位門口滑倒不算工傷,工傷認定的標準是:(一)在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時間前後在工作場所內,從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故...
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下雪滑倒受傷算不算工傷
出差受傷算不算工傷算工傷。因工外出期間,由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的。因工外出,其全部外出時間都認為是工作時間,其外出的地點以及沿途,也都認為是工作場所。由於工作原因受到傷害的,自然屬於工傷。即使...
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在醫院地板滑倒侵權責任是什麼?
一、在醫院地板滑倒侵權責任是什麼?在醫院地板滑倒侵權責任是需要由醫療機構承擔相關的侵權責任。要看滑倒的原因,醫院有義務保障地面、環境的安全通行狀態,存在不合理的瑕疵致使行人摔傷,醫院應當承擔賠償責任。首先應...
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送外賣滑倒算不算工傷
工傷認定是勞動行政部門依據法律的授權對職工因事故傷害(或者患職業病)是否屬於工傷或者視同工傷給予定性的行政確認行為。勞動者在工作或視同工作過程中因操作不當或其它原因造成了對人身的侵害,為了鑑定該侵害的主體...
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在商場內滑倒摔傷商場有沒有責任
在商場內滑倒摔傷商場有沒有責任在商場內滑倒摔傷的,商場不一定需要承擔賠償責任。如果商場盡到了安全保障義務的,則商場就不需要賠償;如果商場沒有盡到安全保障義務的就需要賠償,如果是由於第三人原因造成消費者摔倒受傷...
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服務員在飯店滑倒受傷算不算工傷?
一、服務員在飯店滑倒受傷算不算工傷?服務員在飯店滑倒受傷算工傷,因為在這個過程當中,它是屬於上班時間所發生的一些傷害,走路上下班的,作為一個行人,在步行上下班的途中,如果發生意外,是否能認定為工傷呢,這個需要區別不同...
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在商場內滑倒受傷後怎麼辦?
一、在商場內滑倒受傷後怎麼辦商場作為一個開放性的公共場所的管理人,應盡合理限度使他人免受人身及財產損害的義務,採取必要的措施防止損害的發生或者減輕損害。如果商場未盡合理限度範圍內的安全保障義務,則應承擔相應...
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在廠內下雪天滑倒算不算工傷
在公司暈倒算不算工傷應當根據是否因工作原因導致的。我國原勞動部1996年發佈的《企業職工工傷保險試行辦法》對工傷的範圍作了明確規定。職工由於下列情形之一引起負傷、致殘、死亡的,應當認定為工傷,其範圍為:1.從事本...
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在別人店裏,不小心滑倒造成腳骨折怎麼個賠償法
在別人店裏,不小心滑倒造成腳骨折怎麼個賠償法1.如果是對方的責任,您可以要求對方賠償您醫藥費、護理費、誤工費、精神損失費等損失。從事住宿、餐飲、娛樂等經營活動或者其他社會活動的自然人、法人、其他組織,未盡合理...
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《民法典》在娛樂場所滑倒可以要求賠償嗎
律師解析:在娛樂場所滑倒,若場所管理人未盡合理義務的,可以要求賠償。賓館、商場、銀行、車站、娛樂場所等公共場所的管理人或者羣眾性活動的組織者,未盡到安全保障義務,造成他人損害的,應當承擔侵權責任。因第三人的行為造...
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在商場內滑倒摔傷,商場需要承擔賠償責任嗎
如果因商場地面有水導致顧客摔倒,造成顧客人身受到損害。此種情況下,商場應該承擔賠償法律責任,應當賠償顧客人身權利受到侵害而發生的醫藥費、誤工費、護理費、住院伙食補助費、殘疾賠償金金等相應損失。【法律依據】《...
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工作時候滑倒算不算工傷
工傷認定是勞動行政部門依據法律的授權對職工因事故傷害(或者患職業病)是否屬於工傷或者視同工傷給予定性的行政確認行為。勞動者在工作或視同工作過程中因操作不當或其它原因造成了對人身的侵害,為了鑑定該侵害的主體...
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宿舍滑倒摔傷算不算工傷
一、宿舍滑倒摔傷算不算工傷不是在工作時間,不屬於工傷。《工傷保險條例》第十四條規定,職工有下列情形之一的,應當認定為工傷:⑴在工作時間和工作場所內因工傷原因受到事故傷害的;⑵工作時間前發生在工作場所內,從事與工...
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在商場滑倒,能夠向經營者主張損害賠償嗎
律師解析:在商場滑倒,能夠向經營者主張損害賠償。銀行、商場、遊樂場這些場所的經營者,是有義務保證進入場所的人員安全的。場所的經營者作為管理方,應當消除場所內的危險因素,其沒有消除甚至放任危險因素的存在而給他人造...
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老人超市滑倒可以索賠嗎?
老人超市滑倒可以索賠嗎?我國《侵權責任法》第三十七條規定:賓館、商場、銀行、車站、娛樂場所等公共場所的管理人或者羣眾性活動的組織者,未盡到安全保障義務,造成他人損害的,應當承擔侵權責任。如果老人在超市由於地面...
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上班期間滑倒摔傷算工傷嗎?
一、上班期間滑倒摔傷算工傷嗎1、屬於工傷的。2、根據《工傷保險條例》第十四條職工有下列情形之一的,應當認定為工傷:(一)在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時間前後在工作場所內,從事與工作有...
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午休時間在單位滑倒算不算工傷?
一、午休時間在單位滑倒算不算工傷?個人在午休時間滑倒受傷不屬於工傷,根據我國原勞動部1996年發佈的《企業職工工傷保險試行辦法》對工傷的範圍作了明確規定。職工由於下列情形之一引起負傷、致殘、死亡的,應當認定為...
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騎車在路上滑倒算不算工傷?
一、騎車在路上滑倒算不算工傷?不算,非本人主要責任的交通事故才是工傷。職工有下列情形之一的,應當認定為工傷:1、在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的;2、工作時間前後在工作場所內,從事與工作有關的預備性...
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員工在公司食堂吃早餐滑倒
員工在公司食堂吃早餐滑倒,一般算工傷。員工具有工作時間前後在工作場所內,因從事與工作有關的預備性或者收尾性工作而受傷等情形的,能認定為工傷,可由公司依法為其申請工傷認定。法律依據:《工傷保險條例》第十四條職工有...