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關於休假的知識精選

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  • 公休假規定

    公休假規定

    律師解析:公務員實行國家規定的工時制度,按照國家規定享受休假。公務員在法定工作日之外加班的,應當給予相應的補休。公休假天數依據工齡確定。1、參加工作滿一年不滿五年的員工,每年休假5天。2、參加工作滿五年不滿十五...

  • 公務員公休假補助

    公務員公休假補助

    公務員公休假規定20242018公務員公休假和其他單位的員工休假規定沒有什麼區別,都是按照國家規定來的。根據《勞動法》第40條,用人單位在下列節日期間應當依法安排勞動者休假:(一)元旦;(二)春節;(三)國際勞動節;(四)國慶節;(五)法律、法...

  • 加班後休假工資怎麼算

    加班後休假工資怎麼算

    加班後該怎麼算加班工資1.計算基數根據《勞動法》第44條的規定加班工資是以工資作為計算基數的,所以要了解加班工資的計算基數首先要了解工資是由哪幾部分構成的。《關於工資總額組成的規定》第4條規定“第四條工資總...

  • 廣州市產假休假標準

    廣州市產假休假標準

    廣州市交通賠償標準廣東省交通事故賠償標準(2016年)各地級以上市公安局交通警察支隊,機場公安局交通管理支隊,順德區公安局交通警察大隊:現將國家統計局廣東調查總隊、廣東省統計局提供的我省2015年度有關統計調查數據(見...

  • 事業單位公休假補貼

    事業單位公休假補貼

    事業單位如何發放住房補貼基本上是以公積金的形式。各個地方政府公積金佔工資的比率是不一樣的,建議樓主查下當地政策。住房補貼的發放形式有三種:一次性住房補貼、基本補貼加一次性補貼和按月補貼等三種形式。1、一次...

  • 燈具廠生產淡季安排職工集中休假,可以嗎

    燈具廠生產淡季安排職工集中休假,可以嗎

    年假縣裏可以強制集中休假嗎?請回復。一、年假多少天按《職工帶薪年休假條例》規定,職工累計工作已滿1年不滿10年的,年休假為5天;已滿10年不滿20年的,年休假為10天;已滿20年的,年休假為15天。國家法定休假日、休息日不計入...

  • 北京陪產假包括公休假嗎

    北京陪產假包括公休假嗎

    陪產假算週末嗎其實陪產假是包括週末的。國家規定陪產假有15天,是指男性在與自己依法結婚的妻子休產假期間可以享有的15中陪產假。這個陪產假包括雙休日,但並不包括法定節假日。...

  • 懷孕休假期間公司停繳社保

    懷孕休假期間公司停繳社保

    工傷休假期間待遇標準對於工傷休假期間工資標準的問題,是根據《工傷保險條例》第三十三條規定,工傷職工停止工作,治療工傷期間,包括住院期間和出院後休養期間,稱為停工留薪期,按遭受事故傷害前正常上班期間工資福利待遇不變...

  • 工傷休假期間的工資

    工傷休假期間的工資

    工傷休假期間待遇標準對於工傷休假期間工資標準的問題,是根據《工傷保險條例》第三十三條規定,工傷職工停止工作,治療工傷期間,包括住院期間和出院後休養期間,稱為停工留薪期,按遭受事故傷害前正常上班期間工資福利待遇不變...

  • 勞動法關於懷孕7個月休假

    勞動法關於懷孕7個月休假

    《勞動法》關於工作時間、休假的規定第四章工作時間和休息休假第三十六條國家工時制度國家實行勞動者每日工作時間不超過八小時、平均每週工作時間不超過四十四小時的工時制度。第三十八條休息日最低保障用人單位應當...

  • 懷孕期間女工休假

    懷孕期間女工休假

    懷孕期間休假勞動法62條規定:"女職工生育享受不少於九十天的產假。"《女職工勞動保護規定》第8條規定"女職工產假為90天,其中產前休假15天。難產的,增加產假15天。多胞胎生育的,每多生育一個嬰兒,增加產假15天"。根據以上...

  • 領導可以私自取消員工休假嗎

    領導可以私自取消員工休假嗎

    對於每一位的勞動者而言,憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試,最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業為了保留和激勵員工,福利是非現金形式的報...

  • 一三制休假是什麼意思,有哪些規定

    一三制休假是什麼意思,有哪些規定

    一三制休假是什麼意思,有哪些規定一三制休假指的是週末休息一天和三天,交替進行的休假方式。依據我國勞動法的規定,我國實行勞動者每日工作時間不超過八小時、平均每週工作時間不超過四十四小時的工時制度。法律依據:《...

  • 工傷休假時間是怎麼規定的

    工傷休假時間是怎麼規定的

    工傷休假時間是怎麼規定的工傷休假時間根據主治醫生的醫囑確定,工傷休息期間停工留薪,但停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊,經設區的市級勞動能力鑑定委員會確認,可以適當延長,但延長不得超過12個月。工傷...

  • 陝西產假休假時間

    陝西產假休假時間

    陝西省的晚育產假多長時間女員工生育享受不少於98天的產假,包括15天的預產假。已婚婦女24週歲以上生育第一個子女為晚育,實行晚育的,增加產假30天,難產(剖宮產以及產程中使用吸宮器、產鉗等非正常順產的平產手術者)增加產...

  • 年休假規定不累計休假

    年休假規定不累計休假

    員工年休假規定《職工帶薪年休假條例》第二條機關、團體、企業、事業單位、民辦非企業單位、有僱工的個體工商户等單位的職工連續工作1年以上的,享受帶薪年休假(以下簡稱年休假)。單位應當保證職工享受年休假。職工在...

  • 男性陪產假包含公休假嗎

    男性陪產假包含公休假嗎

    陪產假算週末嗎其實陪產假是包括週末的。國家規定陪產假有15天,是指男性在與自己依法結婚的妻子休產假期間可以享有的15中陪產假。這個陪產假包括雙休日,但並不包括法定節假日。...

  • 員工的工傷休假工資怎麼算

    員工的工傷休假工資怎麼算

    員工的工傷休假工資怎麼算1.依據《工傷保險條例》第三十三條之規定,職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療的,在停工留薪期內,原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。2.一般來説,應該是按工傷職工...

  • 公休假是否要扣工資

    公休假是否要扣工資

    公休假的加班工資要怎麼計算公休日安排勞動者工作又不能安排補休的,支付不低於工資的200%的工資報酬。即用人單位依法安排勞動者在休息日工作(即10月4日、5日、7日、8日),首先應當安排補休。不能安排補休的,按照不低於本...

  • 做公休假

    做公休假

    公休假規定公務員實行國家規定的工時制度,按照國家規定享受休假。公務員在法定工作日之外加班的,應當給予相應的補休。公休假天數依據工齡確定。1、參加工作滿一年不滿五年的員工,每年休假5天。2、參加工作滿五年不滿十...

  • 需請公休假

    需請公休假

    公休假規定公務員實行國家規定的工時制度,按照國家規定享受休假。公務員在法定工作日之外加班的,應當給予相應的補休。公休假天數依據工齡確定。1、參加工作滿一年不滿五年的員工,每年休假5天。2、參加工作滿五年不滿十...

  • 工傷要叫醫生開休假嗎

    工傷要叫醫生開休假嗎

    工傷醫生開的藥沒買,可以開休假單嗎是否可以開修養單(醫學診斷證明書)由診斷醫師視傷情確定。工傷職工受傷後,到醫療機構就診,執業醫師進行了檢查之後,開了處方,工傷職工沒有按處方購買藥品,是否可以開休養的醫學診斷證明書,...

  • 公休假和年休假的區別

    公休假和年休假的區別

    公休假和年休假的區別1、公休假又稱“公休日”。是指國家法律明文規定的帶薪休假制度。法律規定或者依法訂立的協議規定的每工作一定時間必須休息的時間。如每工作5天以後休息2天,這2天就是公休假日。由於我國規定職工...

  • 一七年休假

    一七年休假

    什麼是年休假年假,指給職工一年一次的假期。即機關、團體、企業、事業單位、民辦非企業單位、有僱工的個體工商户等單位的職工,凡連續工作1年以上的,均可享受帶薪年休假。單位應當保證職工享受年休假。2008年1月1日《職...

  • 婚姻法關於二婚休假

    婚姻法關於二婚休假

    新婚姻法二婚的財產分配離婚時,夫妻財產的處理可以分為兩個方面:(1)夫妻一方特有財產的處理:夫妻一方的特有財產,歸個人所有。(2)夫妻共同財產的處理:夫妻的共同財產由雙方協議處理,當事人因離婚就財產分割達成的協議,對...

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