法律百科吧關於內退的知識精選
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![勞動法關於內退的法律法規是什麼？]( "勞動法關於內退的法律法規是什麼？")
勞動法關於內退的法律法規是什麼？
一、關於內退的最新法律法規是什麼?《勞動法》中並沒有內退的法律規定，內退，是企業根據自身情況，自己制定的內部退休政策，所謂內退，是企業自己搞的，依然是企業的職工，依然按照國家規定，繳納養老保險，到法定年齡，再辦理退休。"內...
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![內退工資應該怎麼計算]( "內退工資應該怎麼計算")
內退工資應該怎麼計算
內退工資應該怎麼計算內退工資一般是按照勞動合同的約定來計算的。勞動者的工資包括基本工資、績效工資、加班加點的工資等組成部分。用人單位必須按照合同的約定足額支付給勞動者工資，並且一次性結清。...
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![企業清算內退職工怎麼補償]( "企業清算內退職工怎麼補償")
企業清算內退職工怎麼補償
市場是檢驗公司發展好壞的最重要的指標，如果沒有通過市場檢驗，公司就會破產。破產後依法律程序需要進行破產清算，清償職工工資、公司債務等，清算完後，該公司就不存在了。《公司法》中的破產清算是指處理經濟上破產時債務如...
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![關於國有企業改制中職工內退問題的處理意見有哪些？]( "關於國有企業改制中職工內退問題的處理意見有哪些？")
關於國有企業改制中職工內退問題的處理意見有哪些？
國有企業長期以來一直是國家經濟的支柱，國有企業的興衰，直接影響到國家經濟的好壞。只要保證國有企業一直處於穩定狀態，通過企業改制的方式來來保證企業的活力。而在國與企業改制中會涉及到職工內退的問題，影響到職工的權...
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![單位強制職工內退是否合法]( "單位強制職工內退是否合法")
單位強制職工內退是否合法
單位強制職工內退是否合法單位不可強制職工內退。辭退的需要進行補償。(1)每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。(2)六個月以上不滿一年的，按一年計算;不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經濟補償。(3)勞動者...
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![內退人員在新單位任職後，其收入屬於工資薪金所得還是勞務所得]( "內退人員在新單位任職後，其收入屬於工資薪金所得還是勞務所得")
內退人員在新單位任職後，其收入屬於工資薪金所得還是勞務所得
內退人員在新單位任職後，其收入屬於工資薪金所得還是勞務所得1、稿酬所得與勞務報酬所得同屬個人所得税11個徵税對象，稿酬所得不屬於勞務報酬所得。工資薪金所得與勞務報酬所得的區別勞務報酬所得是個人獨立從事各種技...
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![職工內退是否勞動爭議]( "職工內退是否勞動爭議")
職工內退是否勞動爭議
勞動糾紛是現實中較為常見的糾紛。用人單位與勞動者之間由於各種原因，雙方產生糾紛也是難以避免的事情。勞動糾紛的發生，不僅使正常的勞動關係得不到維護，還會使勞動者的合法利益受到損害，不利於社會的穩定。因此，應當正確...
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![內退一次性補償金個税]( "內退一次性補償金個税")
內退一次性補償金個税
你好，阜新消費税税率是多少了呀？一、捲煙：每標準箱（5萬支）定額税率為150元；標準條（200支）調撥價格在50元以上的捲煙税率為45%，不足50元的税率為30%；雪茄煙的税率25%；其他進口捲煙、手工捲煙等一律適用45%税率；煙絲為30%。二、酒和...
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![企業職工內退的費用怎麼支付]( "企業職工內退的費用怎麼支付")
企業職工內退的費用怎麼支付
雖然，法律規定必須要到法定的年齡職工才能退休，但實際操作中，有的企業職工可能會選擇內退，這個時候就會涉及到一些相關費用的支付問題，那麼按照我國法律的規定，企業職工內退的費用該怎麼支付呢？具體內容，我們一起在下文中進行...
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![勞務協議範本(適用於退休,內退,下崗人員)]( "勞務協議範本(適用於退休,內退,下崗人員)")
勞務協議範本(適用於退休,內退,下崗人員)
勞務協議範本(適用於退休,內退,下崗人員)協議編號()甲方：住所：郵編：聯繫電話：乙方：性別：身份證號：住址：郵編：聯繫電話：第一條協議期限自____年__月__日至____年__月__日止，乙方試用期為__天。第二條工作內容乙方在協議期內由甲方...
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![單位老職工內退的含義在我國是怎樣規定的？]( "單位老職工內退的含義在我國是怎樣規定的？")
單位老職工內退的含義在我國是怎樣規定的？
在當代社會，大家都知道的是退休是我國法律所規定的。也就是説，勞動者達到法律所規定的退休年齡，那麼就可以退休了。大家對於退休年齡還是比較關注的。實際上，現實生活中也存在着內退，很多人並不清楚。單位老職工內退的含義...
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![退休、內退、下崗人員勞務協議書範本]( "退休、內退、下崗人員勞務協議書範本")
退休、內退、下崗人員勞務協議書範本
退休、內退、下崗人員勞務協議書範本甲方：___________公司住所：_______________郵編：_______________聯繫電話：___________乙方：_____________性別：_______________身份證號：___________住址：_______________郵編：____________...
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![上海市勞動法關於內退]( "上海市勞動法關於內退")
上海市勞動法關於內退
勞動者依法享有哪些權利福利，勞動者傷殘情況是否符合工傷認定標準，受工傷勞動者依法應享有哪些工傷賠償內容等勞動工傷問題都在勞動工傷法規中能找到相應的法律依據。精選律師·講解實例新勞動法對於內退有何規定新勞動...
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![退休、內退、下崗人員勞務合同範本]( "退休、內退、下崗人員勞務合同範本")
退休、內退、下崗人員勞務合同範本
退休、內退、下崗人員勞務合同範本協議編號：___________甲方：___________公司住所：_______________郵編：_______________聯繫電話：___________乙方：_____________性別：_______________身份證號：___________住址：______________...
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![退休、內退、下崗人員勞務協議]( "退休、內退、下崗人員勞務協議")
退休、內退、下崗人員勞務協議
退休、內退、下崗人員勞務協議協議編號：___________甲方：___________公司住所：_______________郵編：_______________聯繫電話：___________乙方：_____________性別：_______________身份證號：___________住址：_______________郵...
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![內退人員、下崗待崗人員的勞動關係認定]( "內退人員、下崗待崗人員的勞動關係認定")
內退人員、下崗待崗人員的勞動關係認定
婚前期權，婚後行權，該期權收益是否為夫妻共有財產？雖然上市公司設立的期權是一種激勵機制，與被授予人的身份、工作能力、工作年限、工作業績等密切相關，本案中被告所獲期權在婚前被授予，但行權權益是在雙方婚姻關係存續期間...
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![內退人員滿足什麼條件能領取基本養老金]( "內退人員滿足什麼條件能領取基本養老金")
內退人員滿足什麼條件能領取基本養老金
按照規定，男女職工只有在達到法定退休年齡之後，才能開始領取相應的養老金，但現實中有些單位的職工，由於自身各種原因可能會在沒有達到法定退休年齡的時候，向單位申請內退。而內退畢竟不是正式的退休，因此不是馬上就可以領取...
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![內退員工可以籤勞動合同嗎]( "內退員工可以籤勞動合同嗎")
內退員工可以籤勞動合同嗎
員工不籤勞動合同針對員工不願籤勞動合同的現象，我們從三個方面解決：首先，單位要知道簽訂勞動合同的期限。根據《勞動合同法》規定，用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應當向勞動者每月...
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![公司解散內退人員補償]( "公司解散內退人員補償")
公司解散內退人員補償
公司解散的原因有三大類：一類是一般解散的原因;一類是強制解散的原因;一類是股東請求解散。公司解散時，應當依法進行清算。根據《公司法》的規定，公司應當在解散事由出現之日起15日內成立清算組。解散是否導致公司法人資...
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![外聘內退人員勞動合同]( "外聘內退人員勞動合同")
外聘內退人員勞動合同
勞動合同和外聘合同區別1、合同本身的法律性質不同，聘用合同調整的是政府對公共組織及其工作人員的人事管理行為和工作人員行為規範，屬於公法調整範疇。而勞動合同規範的是企業與勞動者之間的勞動關係，屬於私法調整範疇...
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![內退人員參加企業是勞動關係還是勞務關係]( "內退人員參加企業是勞動關係還是勞務關係")
內退人員參加企業是勞動關係還是勞務關係
勞動關係和勞務關係雖然只有一字之差，但其實兩者的差別是比較大的，在處理一些問題的時候，勞務關係和勞動關係的處理方式是不同的，所以我們要很好的去區分這兩種關係，社會中很多人會有內退人員參加企業是勞動關係還是勞務關...
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![內退公職人員醉駕]( "內退公職人員醉駕")
內退公職人員醉駕
公安機關交通管理部門應當根據交通事故當事人的行為對發生交通事故所起的作用以及過錯的嚴重程度，確定當事人的責任。交通事故責任主要分為五大類，交通事故責任的認定直接關係到相關的賠償內容，所以我們應該重視交通事故...
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![內退職工是否屬於退休職工]( "內退職工是否屬於退休職工")
內退職工是否屬於退休職工
內退職工是否屬於退休職工想必很多人都會誤認為內退職工就是退休職工，其實不然。內退，全稱“內部退養”、“內退內養”或“離崗退養”，而退休職工指根據國家有關規定，勞動者因年老或因工、因病致殘，完全喪失勞動能力(或部...
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![企業職工內退政策規定]( "企業職工內退政策規定")
企業職工內退政策規定
根據新勞動法在內退方面的規定，內退，是根據企業內部制定的政策所執行的。內退必須符合相關的勞動法律的規定，否則內退是不行的。根據國家相關規定，企業職工內退必須同時達到以下條件，缺一不可：一、為企業富餘職工。二、已到...
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![上海市工傷人員內退工資]( "上海市工傷人員內退工資")
上海市工傷人員內退工資
上海市工傷鑑定標準工傷依據勞動能力等級標準由勞動部門指定機構鑑定，分為十個等級，每個等級標準不一樣。例如十級工傷鑑定標準包括：器官部分缺損，形態異常，無功能障礙，無醫療依賴，生活能自理者等更多內容。...
