惠州市社會保險基數

勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物質利益。主體的獨立人格是獲得法律地位的前提，而獨立的法律地位又是實現物質利益的前提。勞動保障首先要確立和維護勞動者和用人單位的獨立人格和法律地位。

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惠州市社會保險基金管理居的主要職責是怎樣的

你好，以下是惠州市社會保險基金管理居的主要職責，你可以看看
（一）貫徹執行國家、省、市有關社會保險的法律、法規和政策規定。
（二）經辦市直各項社會保險業務；審核和發放市直參保人員的各項社會保險待遇;核發市直企業軍轉幹部困難補助費。
（三）負責管理市直參保單位的繳費記錄、檔案和個人帳户的信息資料。受市勞動和社會保障局的委託，負責市直參保職工工傷認定和勞動能力鑑定的資料、證據收集以及認定、鑑定結論的送達工作。
（四）承擔全市各項社會保險數據信息的採集、統計分析以及管理工作；彙總編制全市各項社會保險基金的年度、季度、月度財務報告。
（五）負責全市社會保險基金、經費的收支預、決算編制；擬定基金、經費支出計劃，及時向各分局下撥基金和經費；擬定基金調劑計劃。
（六）負責管理全市社保經辦機構的人員和資產，組織各分局實施社會保險經辦業務的事務性和服務性工作。
（七）承辦市人民政府、市勞動和社會保障局交辦的其他事項。