未購買工傷保險職工死亡的賠償

勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物質利益。主體的獨立人格是獲得法律地位的前提，而獨立的法律地位又是實現物質利益的前提。勞動保障首先要確立和維護勞動者和用人單位的獨立人格和法律地位。

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職工工傷保險可以單獨購買嗎

工傷保險不可以單獨購買。

工傷保險，是指勞動者在工作中或在規定的特殊情況下，遭受意外傷害或患職業病導致暫時或永久喪失勞動能力以及死亡時，勞動者或其遺屬從國家和社會獲得物質幫助的一種社會保險制度。

在我國，社會保險包括養老保險、醫療保險、公司保險、生育保險、失業保險。根據《社會保險法》的規定，中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費。同時明確規定，職工應當參加工傷保險，由用人單位繳納工傷保險費，職工不繳納工傷保險費。

《勞動合同法》規定勞動合同中必須包括社會保險的相關條款，若用人單位未依法為勞動者繳納社會保險費的，勞動者可以解除勞動合同，並獲得經濟補償金。

也就是説，社會保險是公司企業必須為職工繳納的，工傷保險包括在社保裏，不可以單獨購買。