申請勞動報酬仲裁時有時效嗎

申請勞動報酬仲裁時有時效。即申請勞動仲裁的一般時效為一年，因拖欠勞動報酬發生爭議的，勞動關係存續期間勞動者申請仲裁不受仲裁時效期間的限制;但是，勞動關係終止的，應當自勞動關係終止之日起一年內提出。
《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》第二十七條