醉駕拘役影響社保繳納嗎？

拘役並不會影響社保和公積金的繳納。社保和公積金是用人單位按照相關法律規定依法為本單位職工繳納的。一般來講，只要職工勞動關係在用人單位，用人單位就應當為職工繳納。

拘役是一種經人民法院審理判決，由公安機關進行執行的，在短期內剝奪犯罪分子人身自由，強制進行勞動改造的刑罰。醫療、生育、養老、失業、工傷和公積金以前統稱為五險一金，因為現在醫療和生育合併繳納，現在也可稱為四險一金，其中養老、失業和醫療是有用人單位和個人共同繳納的，工傷和生育是完全由用人單位承擔的。五險是法定的，而公積金不是法定的。

因此，拘役並不必然影響社保和公積金，只要沒有與用人單位解除勞動合同，那麼用人單位依法承擔應繳納的職工社保;如果與用人單位解除了勞動關係，那麼該職工的社保會處於停保或者欠費的狀態，後期只要找到新的用人單位簽訂勞動合同，並補繳欠費社保，就能恢復正常。

社會保險是指一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償的一種社會和經濟制度。社會保險的主要項目包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。

社會保險計劃由政府舉辦，強制某一羣體將其收入的一部分作為社會保險税(費)形成社會保險基金，在滿足一定條件的情況下，被保險人可從基金獲得固定的收入或損失的補償，它是一種再分配制度，它的目標是保證物質及勞動力的再生產和社會的穩定。

在我國，社會保險是社會保障體系的重要組成部分，其在整個社會保障體系中居於核心地位。另外，社會保險是一種繳費性的社會保障，資金主要是用人單位和勞動者本人繳納，政府財政給予補貼並承擔最終的責任。但是勞動者只有履行了法定的繳費義務，並在符合法定條件的情況下，才能享受相應的社會保，如果是需

公積金和社保都是由單位來進行繳納的，如果單位不進行繳納的話，只能夠由自己進行承擔，如果自己承擔的話，是不需要購買公積金和工傷保險等其他方面的保險，只需要購買養老保險，醫療保險，具體需要通過案件來進行確定拘役是否會沒有保險，購買社保和公積金也被侵害了相關權益。