公務員退休工資

公務員退休工資計發標準：國家公務員退休後，每月按以下標準發給養老金，直至去世為止：
（一）基礎工資和工齡工資按本人退休時的標準全額發給。
（二）職務工資和級別工資根據不同工齡按以下比例計發：
1、工作年限滿35年的，按88％的比例計發；
2、工作年限滿30年不滿35年的，按82％的比例計發；
3、工作年限滿20年不滿30年的，按75％的比例計發；
4、工作年限滿10年不滿20年的，按60％的比例計發；
5、工作年限在10年以下的，按40％的比例計發。
法律依據
《中華人民共和國民法典》
第八條
民事主體從事民事活動，不得違反法律，不得違背公序良俗。

法律依據：《社會保險基金會計制度》

第二十五條 

企業職工基本養老保險基金支出包括養老保險待遇支出、轉移支出、補助下級支出、上解上級支出、其他支出。養老保險待遇支出包括基本養老金、醫療補助金、喪葬補助金和撫卹金、病殘津貼。基本養老金包括基礎養老金、個人賬户養老金、過渡性養老金和支付給《國務院關於建立統一的企業職工養老保險制度的決定》(國發〔1997〕26號)實施前已經離休、退休和退職人員的離休金、退休金、退職金、補貼。個人賬户養老金包括按月支付的個人賬户養老金支出以及個人賬户一次性支出。個人賬户一次性支出指參加企業職工基本養老保險的個人由於死亡、出國(境)定居等情況下退還其本人個人賬户資金額的支出。醫療補助金指按規定支付已納入企業職工基本養老保險基金開支範圍的離休、退休、退職人員的醫療費用。喪葬補助金和撫卹金指用於已納入企業職工基本養老保險基金開支範圍的參保人員因病或非因工死亡後的喪葬補助費用及其遺屬的撫卹費用。病殘津貼指按國家規定標準對未達到法定退休年齡時因病或非因工緻殘完全喪失勞動能力的參保人員發放的基本生活費。從企業職工基本養老保險基金中抵扣重複領取的城鄉居民基本養老保險待遇支出從其他支出中列支。