辭退員工在休假
員工在什麼情況被辭退
1、勞動者在試用期間被證明不符合錄用條件的。
2、勞動者嚴重違反單位的規章制度的。
3、勞動者嚴重失職、營私舞弊,給單位造成重大損失的。
4、勞動者同時與其他單位建立勞動關係,對完成本單位的工作任務造成嚴重影響,或者經單位提出,拒不改正的。
5、勞動者以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使單位在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的。
6、勞動者被依法追究刑事責任的。
7、勞動者患病或非因工負傷,在規定的醫療期滿後不能從事原工作,也不能從事由單位另行安排的工作的。
8、勞動者不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能用途工作的。
9、勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使勞動合同無法履行,單位經與動者協商,未能就變更勞動合同內容達成協議的。
10、依照企業破產法規定進行重整的。
11、生產經營發生嚴重困難的。
12、企業轉產、重大技術革新或者經營方式調整,經變更勞動合同後,仍需裁減人員的。
13、其他因勞動合同訂立時所依據的客觀經濟情況發生重大變化,致使勞動合同無法履行的。
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我需要融資,長春
融資擔保貸款長春的條件是什麼呢?以下是融資擔保貸款長春的條件:銀行固定資產投資貸款擔保為企業申請銀行固定資產投資貸款以用於新建、擴建、改造、開發與購置設備等目的擔保。貸款擔保期限可根據企業實際情況一般為三年以上。銀行流動資金貸款擔保是為企業申請...
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刑法二百九十三條
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公安不得插手民事糾紛
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你好問一下針對於醉駕撞死人怎麼判刑屬於重大交通事故,依《刑法》第一百三十三條【交通肇事罪】違反交通運輸管理法規,因而發生重大事故,致人重傷、死亡或者使公私財產遭受重大損失的,處三年以下有期徒刑或者拘役;交通運輸肇事後逃逸或者有其他特別惡劣情節的,處三...