離婚嬰兒撫養費工資百分比

基於親子關係的特殊情感聯繫和家庭共同生活狀態，父母對未成年子女的撫養雖是強制義務，但絕大多數情形是父母自覺自願地履行其義務為結果，法律和社會公力無須過多幹預或介入。然而，這並不排除現實生活中少數人自私自利，生而不養，公然背離作為父母應承擔的道義責任和法律義務。在此情形下，則必須動用社會公力，強制父母履行撫養義務。

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離婚撫養費百分比必須佔工資的多少？

關於撫養費月工資收入的問題，你可以參考以下內容：
最高人民法院《關於人民法院審理離婚案件處理子女撫養問題的若干具體意見》中對這一問題作出了明確規定：1、父母有固定收入的，撫養費可按其月總收入的20％至30％的比例給付。負擔兩個子女撫養費的，比例可適當提高，但一般不得超過月收入的50％。無固定收入的，撫養費的數額可依據當年總收入或同行業平均收入，參照以上比例確定。有特殊情況的，可適當提高或降低比例。2、撫養費的給付辦法，可依父母的職業情況而定，原則上應定期給付。3、父母雙方可以協議子女隨一方生活並由撫養方負擔子女全部撫養費。但經查實，撫養方的撫養能力明顯不能保障子女所需費用，影響子女健康成長的，不予准許。4、子女撫養費的給付期限，一般至子女18週歲為止。16週歲以上不滿18週歲的子女，以其勞動收入為主要生活來源，並能維持當地一般生活水平