調崗時無書面確認

公司現在口頭取消我的崗位説讓調崗沒有書面文件及調崗文件

如果你不想在公司待下去，以什麼方式離職有那麼重要嗎？你同公司協商解除合同未果，辭職便是另一個選項。在經濟補償方面，協商解除勞動與勞動者經提前通知用人單位辭職並無區別，何況，對於一個看重尊嚴和自由的人來説,相當於一個或幾個月工資的經濟補償金根本不是考慮選擇離職方式的考慮因素。