合同無效與無效合同

依據我國相關法律的規定，無效的合同是不受法律保護的，無效的合同對當事人不具有法律約束力的。合同無效不影響有關解決爭議方法的條款的效力，那麼合同無效是自始無效嗎?下面由本站網小編為讀者進行的解答，希望以下的知識對讀者有所幫助。

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無效合同與合同無效的區別

無效勞動合同是指所訂立的勞動合同不符合法定條件，不能發生當事人預期的法律後果的勞動合同。勞動合同的無效由人民法院或勞動爭議仲裁委員會確認，不能由合同雙方當rn事人決定。《勞動合同法》第二十六條列舉了勞動合同無效或者部分無效的三種情形：rn《勞動合同法》第二十六條列舉了勞動合同無效或者部分無效的三種情形：rn(一)以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使對方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的；rn(二)用人單位免除自己的法定責任、排除勞動者權利的；rn(三)違反法律、行政法規強制性規定的。無效勞動合同的起因可分為用人單位原因、勞動者原因和雙方共同原因。