常州工傷九級賠償多少

在常州受九級工傷，常州工傷九級賠償標準是多少

根據江蘇省工傷保險條例的規定，9級傷殘可以獲得一次性工傷醫療補助金，標準為人口平均預期壽命減去25歲，每年按當地職工平均工資標準乘以0、4. 一次性傷殘就業補助金，你可以獲得10個月當地職工平均工資。 其他的醫療費，住院伙食補助費，醫療期內的工資，護理工資，交通費、鑑定費等常規項目補償按照實際發生進行補償，雙方協商不成時，要經過勞動仲裁。但提醒你注意，要在工傷發生後一年內申請工傷認定。 江蘇省工傷保險條例第二十四條 職工因工緻殘被鑑定為五至十級傷殘的，按照《條例》規定與用人單位解除或者終止勞動關係時，用人單位支付的一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金的標準為： (一)一次性工傷醫療補助金。按照統計部門最近一次公佈的當地人口平均預期壽命與解除、終止勞動關係時的年齡之差計算，五級的，每滿一年發給1.4個月的當地職工平均工資;六級的，每滿一年發給1.2個月的當地職工平均工資;七級的，每滿一年發給1個月的當地職工平均工資;八級的，每滿一年發給0.8個月的當地職工平均工資;九級的，每滿一年發給0.4個月的當地職工平均工資;十級的，每滿一年發給0.2個月的當地職工平均工資。不滿一年的，按一年計算。 患職業病的工傷職工，一次性工傷醫療補助金在上述標準的基礎上增發40%。 (二)一次性傷殘就業補助金。以當地職工平均工資為基數，按照傷殘等級和解除、終止勞動關係時的年齡，分別發給1-36個月的一次性傷殘就業補助金： 單位：個月 等級 年齡 五級 六級 七級 八級 九級 十級 20週歲以下 36 30 24 18 12 6 20-30週歲 30 25 20 15 10 5 30-40週歲 24 20 16 12 8 4 40-50週歲 18 15 12 9 6 3 50-55週歲 12 10 8 6 4 2 55-60週歲 6 5 4 3 2 1 注：20-30週歲含20週歲，不含30週歲，依此類推。 (三)作為一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金計發基數的當地職工平均工資，為解除、終止勞動關係時當地上年度職工平均工資。 工傷職工領取一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金後，工傷保險關係終止。