工傷仲裁時效過了應該怎麼維權

工傷仲裁時效過了應該怎麼維權

1、有工傷認定書，可以去申請勞動能力鑑定，勞動能力鑑定沒有時效性;
2、勞動仲裁的時效為一年。仲裁時效期間是從當事人知道或者應該知道其權利被侵害之日起計算，而不是以工傷發生之日起計算;
3、即使過了仲裁時效，申請勞動能力鑑定後，離職時還可以主張一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金。