五金一險屬於什麼保險?
一、五金一險屬於什麼保險
五險是社保,其中養老保險、醫療保險和失業保險,這三種險是由企業和個人共同繳納的保費,工傷保險和生育保險完全是由企業承擔的。個人不需要繳納。這裏要注意的是“五險”是法定的,而“一金”不是法定的。住房公積金不是社保。
二、保險的分類
1、人身保險與財產保險
根據保險標的不同,保險可分爲人身保險和財產保險兩大類。
人身保險是以人的壽命和身體爲保險標的的保險。當人們遭受不幸事故或因疾病、年老以致喪失工作能力、傷殘、死亡或年老退休後,根據保險合同的規定,保險人對被保險人或受益人給付保險金或年金,以解決病、殘、老、死所造成的經濟困難。
財產保險廣義上講,是除人身保險外的其他一切險種,包括財產損失保險、責任保險、信用保險、保證保險、農業保險等。它是以有形或無形財產及其相關利益爲保險標的的一類實償性保險。
2、商業保險與社會保險
以“是否以盈利爲目標”作爲劃分標準,保險可分爲商業保險和社會保險兩類。社會保險是指:在既定的社會政策下,由國家通過立法手段對全體社會公民強制徵繳保險費,形成保險基金,用以對其中因年老、疾病、生育、傷殘死亡和失業而導致喪失勞動能力或失去工作機會的成員提供基本生活保障的一種社會保障制度。社會保險不以盈利爲目標,運行中若出現赤字,國家財政將給給予支持。商業保險指保險公司所經營的各類保險業務。商業保險以盈利爲目標,進行獨立經濟覈算。
通過以上內容,相信大家都對五金一險屬於什麼保險這個問題有了答案了。五險一金中除了住房公積金外,其他五險都屬於社保的範疇,它與商業保險以盈利爲目的不同,它不以盈利爲目的,是國家強制徵收的,目的在於保障全體公民的基本生活。
-
從單位辭職後醫保怎麼辦
一、從單位辭職後醫保怎麼辦?分兩種情況:1、辭職後馬上有新單位接收,可將醫保關係全部轉移到新單位,這個由新單位的人事管理部門幫忙處理。2、辭職後沒有新單位工作,可先將檔案存放在勞動局或者社會保險所等能夠託管檔案的地方,具體要看當地的規定,一般來說,只要和原單...
-
禁止使用童工的規定年齡是怎樣的
一、禁止使用童工的規定年齡是怎樣的童工是未滿16週歲,與單位或者個人發生勞動關係從事有經濟收入的勞動或者從事個體勞動的少年、兒童。而青少年工人是指任何超過上述定義的兒童年齡但不滿十八歲的工人。人單位非法招用未滿16週歲的未成年人的,由勞動行政部門責...
-
如果沒簽勞動合同沒發工資怎麼辦
一、如果沒簽勞動合同沒發工資怎麼辦我國《勞動合同法》第八十二條規定:“用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的,應當向勞動者每月支付二倍的工資。用人單位違反本法規定不與勞動者訂立無固定期限勞動合同的,自應當訂立無固定期限...
-
河南童工處罰標準是怎麼樣規定的?
在我們的日常生活當中,經常可以看到一些中小企業,爲了減少企業運行的一些成本,而不顧法律的規定去使用童工,這種使用童工的行爲,對於童工的一些發展是具有危害性的,所以國家對於這種行爲要進行嚴厲的處罰,那麼,河南童工處罰標準是怎麼樣規定的?一、河南童工處罰標準是...